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Indemnité « habillement » à La Poste, on va finir à poil
La note concernant la politique « habillement » à La Poste est sortie en janvier dernier.
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10 propositions pour réinventer les codes du recrutement dans le secteur public
Le taux de sélectivité aux concours de l’État a été divisé par 2,2 entre 2007 et 2021 pour les concours externes et par 1,8 pour les troisièmes concours. -
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Le mutualisme dans la sphère sociale, une réponse aux défis du monde actuel !
François-Emmanuel Blanc, Directeur Général de la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole, a bien voulu apporter ses réponses aux questions du CRAPS (Le Cercle de Recherche et d'Analyse sur la Protection Sociale).- Protection sociale parrainé par MNH
- Relations sociales
- 1200 salariés interpellent Amundi sur l’impact climatique de leur épargne salariale
En pleine saison des assemblées générales, 1200 salariés d'Alstom, Orange, Ubisoft et vingt autres entreprises, alertent sur l'inaction de leur gestionnaire d'actifs face aux préoccupations environnementales de ses clients. Ils dénoncent les investissements néfastes pour le climat réalisés avec leur épargne salariale et sont prêts à se mobiliser dans leurs entreprises pour changer de gestionnaire d’épargne salariale.Hélène Marcy mer 22/05/2024 - 18:18
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Participatif
Les discussions sur le futur projet de loi de réforme de la Fonction Publique commencent bien mal !
Force est, à nouveau, de constater qu'en matière de dialogue social, le Ministre en charge de la Fonction Publique a une singulière conception des choses et que les discussions ouvertes désormais officiellement sur le sujet démarrent bien mal ! -
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L’externalisation des services publics ne doit pas être recommandée ou proscrite par principe
Le rapport d’une commission d’enquête du Sénat sur « l’influence croissante des cabinets de conseil privés sur les politiques publiques » a lancé un débat public sur l’externalisation de certaines fonctions stratégiques de l’État et, plus généralement, sur l’ampleur et l’utilité de l’externalisation des services publics, ce qui fait l’objet de cette note. -
Participatif
L’échec d’une négociation multidimensionnelle sur le travail
La négociation sur le Pacte de la vie au travail présentait un triple intérêt. En premier lieu, elle constituait la première négociation interprofessionnelle multidimensionnelle depuis celle sur la modernisation du marché du travail en 2008. -
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La Bourse Avenir Recherche en Soins : rejoignez l'aventure !
Les candidatures pour les Bourses Avenir Recherche en Soins (BARS) sont ouvertes jusqu'au 6 juin prochain.- Emploi, formation et compétences
- Protection sociale parrainé par MNH
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Une coalition d’investisseurs alerte six grandes entreprises pétro-gazières européennes sur les insuffisances de leurs stratégies climat
Un groupe de 16 investisseurs internationaux, réunis par Ofi Invest Asset Management et représentant plus de 780 milliards d’euros d’actifs sous gestion, demande, dans une lettre publique, à six entreprises pétro-gazières européennes - TotalEnergies, Shell, BP, Eni, Repsol et Equinor - un arrêt de leurs plans d’expansion sur les énergies fossiles et une augmentation des investissements dans les énergies soutenables. -
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intelligence artificielle et prévention : une alliance à creuser… sous réserve d’une utilisation possible des données
"Devenue indispensable notamment dans l’industrie, l’intelligence artificielle se développe également dans le monde de la santé " Marie-Laure Dreyfuss, Déléguée générale du Centre Technique des Institutions de Prévoyance nous livre ses réflexions....- Protection sociale parrainé par MNH
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia