La complémentaire santé, la prévoyance des risques lourds (invalidités, décès), les coups de pouce à la retraite sont autant d’ingrédients de ce thème qui se conjugue dans les entreprises avec les leviers de la rémunération globale. La protection sociale complémentaire s’articule aussi avec les mécanismes de l’assurance maladie et de l’assurance vieillesse sur fond d’exonérations de cotisations sociales.
« Pris de vertige devant le gouffre financier de la Sécurité sociale, chacun semble faire du sur-place : l’Etat, autorité de tutelle, prend seulement des mesures de sauvetage ; les organisations patronales et syndicales, chargées de la gestion des régimes sociaux, reculent devant toute thérapeutique qui se traduirait ou bien par une remise en cause des avantages acquis ou bien par une élév
Dans le contexte du moment, le Dr Christophe Prudhomme, urgentiste en Seine St Denis nous a livré un billet d'humeur....
