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    02 / 07 / 2025 | 480 vues

    Syndicalisme 2.0 : se réinventer ou disparaître 

    Depuis la pandémie, le monde du travail vit une double révolution silencieuse. D’un côté, le télétravail et la numérisation des organisations modifient en profondeur les formes de présence et d’engagement. De l’autre, l’intelligence artificielle bouleverse les processus de dialogue social, en remettant en question le rôle même des intermédiaires humains. Dans ce nouvel environnement, les organisations syndicales françaises sont à la croisée des chemins. Leur affaiblissement auprès des salariés et agents publics n’est ni inéluctable ni fatal, mais il impose un changement radical de pratiques, de culture et de stratégie.
  • Absentéisme alarmant chez les cadres, les jeunes et les femmes : quelles actions en QVCT 
    Direct
    Rodolphe Helderlé mar 01/07/2025 - 12:41
    Le Datascope 2025 d'AXA Santé et Collectives révèle un taux d'absentéisme en augmentation de 41% depuis 2019 et une hausse de 7 % des arrêts longs par rapport à 2023. Le direct organisé le 19 juin 2025 en partenariat avec Miroir Social a été l'occasion de mettre les données en discussion.
  • Quand les "départs volontaires" s'imposent, rien ne vaut un PSE négocié
    nadia_bormotova
    Rodolphe Helderlé mar 01/07/2025 - 11:25
    Plus protecteur en matière de santé mentale, plus équitable, plus facile à suivre pour les représentants du personnel : mieux vaut avoir en tête les avantages d'un PSE quand une direction propose de négocier un accord GEPP "externe", un PDV ou une RCC. Retours croisés sur la conférence organisée le 24 juin par Sextant Expertise et Brihi-Koskas & Associés et la table ronde de l'Association des Journalistes de l’Information Sociale (AJIS) du 27 juin.
  • Mails professionnels : une décision qui fera date
    C’est une décision retentissante : la Cour de cassation a récemment jugé que les courriels professionnels des salariés sont des données personnelles protégées par le RGPD. Cette jurisprudence impose de nouvelles obligations aux employeurs en matière de communication de ces informations.
    Eric Peres lun 30/06/2025 - 17:13
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    30 / 06 / 2025 | 161 vues

    PPE3 : Débat parlementaire ou imposture ?

    Notre fédération estime que l’avenir énergétique de la France mérite une approche pragmatique, garantissant à la fois l’indépendance énergétique du pays, la sécurité d’approvisionnement pour les citoyens, les entreprises et l’industrie, et s’appuyant sur un mix énergétique équilibré, responsable, décarboné et au service de la transition énergétique.
  • Une activité toujours soutenue pour le Groupe UNMI en 2024

    Les assemblées générales de l’UNMI et d’UNMI’Mut se sont tenues le 26 juin. L’exercice 2024 s’est clos sur un chiffre d’affaires Groupe de 109,9M€ (contre 87,8M€ en 2023), en augmentation de +25%.

    Marie Laure Molko lun 30/06/2025 - 13:43
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    29 / 06 / 2025 | 87 vues

    Le Welfare State au Royaume-Uni : Beveridge, es-tu là ?

    Alors que la question du financement de la protection sociale  reste au devant de l'actualité l'étude réalisée  par Jacques FREYSSINET, Chercheur associé à l’Ires (1) ne manquera pas d'intérêt pour rappeler les approches qui étaient déjà en débat lors de la création de notre sécurité sociale... au regard des systèmes qui pouvaient être envisagés (2)
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    28 / 06 / 2025 | 165 vues

    IndustriALL European Trade Union : un avenir à construire

    Le 4ème congrès du géant syndical européen s’est tenu du 3 au 5 juin à Budapest (Hongrie), rassemblant sous le slogan « L’union des travailleurs pour un futur industriALL » plus de 500 syndicats venus de toute l’Europe. Le secrétaire fédéral Paul Ribeiro y portait la parole de notre Fédération, membre fondateur et pilier de l’organisation. Etait également présent Yann Perotte, secrétaire fédéral FO Chimie.