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    01 / 12 / 2025 | 53 vues
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    Le SNDGCT rappelle la valeur de la pluralité syndicale

    Le 12 novembre dernier, le Conseil Supérieur de la Fonction Publique Territoriale (CSFPT) examinait un projet de décret fixant les conditions d’éligibilité aux comités sociaux territoriaux. L’ensemble des organisations syndicales s’est prononcé en faveur de l’inéligibilité des membres issus des listes du SNDGCT aux instances représentatives.
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    01 / 12 / 2025 | 11 vues
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    Quelle reproduction sociale de l'élite socioprofessionnelle ?

    Alors que les inégalités augmentent en haut de l'échelle sociale, on mesure encore mal les mécanismes de sélection et de reproduction au sein des professions les plus élevées. Une nouvelle catégorie disponible dans les enquêtes Emploi de l'Insee, les dirigeants et professionnels de haut niveau, permet pour la première fois d'étudier la mobilité sociale de l'«élite socioprofessionnelle».
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    01 / 12 / 2025 | 31 vues
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    La remise des prix aux lauréats IDEA’DOM

    L’Agirc-Arrco et Silver Valley ont remis, hier, le prix Idéa’Dom qui récompense trois lauréats pour leurs projets en faveur du bien-vieillir à domicile : l’Adaptelier, ANM Concept et Allo Mamy.
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    01 / 12 / 2025 | 40 vues
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    L’intelligence artificielle générative dans la fonction publique : transformation profonde ou gadget ?

    L’intelligence artificielle générative s’invite dans les services publics. Entre promesses d’efficacité et craintes de déshumanisation, une réalité plus nuancée se dessine : celle d’outils au potentiel considérable, mais qui, selon leur intégration, peuvent alléger la charge des agents, transformer leurs métiers... ou rester de simples gadgets.
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    30 / 11 / 2025 | 16 vues
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    Diversité et Inclusion dans les organisations

    C'est l'approche que le Cegos a retenu dans l'étude réalisée  pour  son  baromètre international 2025 (2) qui a été publié début octobre....
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    30 / 11 / 2025 | 32 vues
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    La PSC : tout le monde en parle mais rien ne se fait pour les Hospitaliers !

    Nous assistons, depuis quelques semaines, à une grande pièce de théâtre au sein de l’hémicycle organisée par le gouvernement autour du budget 2026, du Projet de Loi de Finances (PLF) et du Projet de Loi de Financement de la Sécurité Sociale (PLFSS). L’un des points concerne la Protection Sociale Complémentaire (PSC) pour les agents hospitaliers.
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    29 / 11 / 2025 | 11 vues
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    Une nouvelle fois les familles, les patients, et leurs agents hospitaliers pris en otage par l’irresponsabilité de tous nos députés !

    Depuis de nombreux jours, l’Assemblée nationale débat sur la question de la gratuité des parkings pour les patients et leurs visites. Un projet de texte devait être discuté dans le cadre de la niche parlementaire de la France Insoumise.
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    28 / 11 / 2025 | 20 vues
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    Hôpital : les capacités d’accueil complet en net recul

    « Dans les établissements de santé en 2024, la baisse du nombre de lits ralentit ». Ce titre encadrant une étude de la Drees (Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques, rattachée au ministère de la Santé) publiée le 13 novembre semble illustrer une bonne nouvelle dont il suffirait de se réjouir.
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    28 / 11 / 2025 | 15 vues
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    L’économie sociale et solidaire : un modèle alternatif

    Fusion de l’économie sociale (issue d’initiatives associatives, syndicales ou mutualistes), apparue à la fin du 19e siècle, et de l’économie solidaire (caractérisée par les entreprises d’insertion, du commerce équitable ou encore de l’agriculture biologique), émergeant dans le courant des années 1970, l’économie sociale et solidaire (ESS) est reconnue d’utilité sociale au service de l’intérêt collectif et de la cohésion sociale.
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    28 / 11 / 2025 | 24 vues
    Profile picture for user dmalezieux

    Rupture conventionnelle collective chez Dell acte 2 : emplois en danger

    La direction de Dell a initié l’ouverture précipitée d’une nouvelle négociation d’une Rupture Conventionnelle Collective (RCC), alors même que la première RCC vient à peine de s’achever.


    Pour  nous , cette démarche soulève de profondes inquiétudes tant par la proximité des calendriers que par l’absence de visibilité pour les salariés.

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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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Les rencontres

16/12 > Elaborer et piloter sa politique handicap dans la Fonction publique
18/12 > « Repenser l’entreprise au XXIe siècle : quelle mission au-delà du profit ? »
18/12 > Changement climatique : quels impacts sur les métiers territoriaux, le management et les organisations ?
 

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