Développer des relations pérennes et efficaces entre référent handicap et médecine du travail
Dans la Fonction publique, l'accompagnement des agents en situation de handicap ou confrontés à des problématiques de santé repose sur une pluralité d'acteurs. Parmi eux, le binôme référent handicap et le médecin du travail – ou médecin du travail et de prévention selon les versants de la Fonction publique – occupe une place centrale.