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12 / 03 / 2015 | 19 vues

En 2015, le groupe Harmonie renforce son offre de soins et de services

Le groupe Harmonie renforce son pôle de soins et services, regroupés au sein d’Harmonie Services Mutualistes. En effet, début 2015, le groupe a repris plusieurs sociétés dans le cadre de son activité de distribution de matériel médical, Harmonie Médical Service et de transport sanitaire, Harmonie Ambulance.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Protection sociale parrainé par MNH
Votre BDES sera-t-elle prête pour le 14 juin 2015 ?
La loi du 14 juin 2013 fixe l’entrée en vigueur de la base de données économiques et sociales (BDES) au 14 juin 2015 pour les entreprises de 50 à moins de 300 salariés.
Jonathan Girard jeu 12/03/2015 - 06:38
- Relations sociales
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11 / 03 / 2015 | 141 vues

La CFDT du commerce d'Île-de-France condamnée à régler 428 000 euros d'honoraires à un avocat

Une procédure de taxation d'honoraires avait été lancée devant le bâtonnier par l'avocat Stéphane Bruschini-Chaumet, défenseur de salariés présentés par le syndicat commerce CFDT Île-de-France jusque début 2014.
Relations sociales

Vie économique, RSE & solidarité
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11 / 03 / 2015 | 22 vues

La CGT demande l'application de la loi « Abeille » dans toutes les bibliothèques jeunesse de la ville de Paris

Le syndicat rappelle qu'en 2009, une conférence de citoyens mis en place par la Mairie de Paris recommandait l'abaissement du seuil d'exposition aux ondes électromagnétiques.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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11 / 03 / 2015 | 11 vues

Rupture du contrat : les dernières précisions jurisprudentielles relatives au rôle de l’administration concernant le PSE

La jurisprudence nous a récemment apporté d’importantes précisions relatives au rôle de l’administration concernant le plan de sauvegarde de l’emploi (PSE).
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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11 / 03 / 2015 | 209 vues

La Poste : me « PIC » pas mon centre !

À La Poste, le personnel fait les frais d’une politique industrielle aux ambitions démesurées et d’un manque total de vision à long terme devant la baisse du trafic (perte de 50 % entre 2007 et 2020).

La réforme engagée par la Poste se donne comme objectif un redécoupage des circuits de traitement et de distribution du courrier, avec le but inavoué de réduire les effectifs.
Vie économique, RSE & solidarité

Emploi, formation et compétences
Ressources d'entreprise

10 / 03 / 2015 | 20 vues

HP : accord HPCCF sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes - 2015-2016-2017

L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.
Vie économique, RSE & solidarité

Emploi, formation et compétences
Ressources d'entreprise

10 / 03 / 2015 | 21 vues

HP : accord HPF sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes - 2015-2016-2017

L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.
Protection sociale parrainé par MNH
Ressources d'entreprise

10 / 03 / 2015 | 20 vues

HP : accord groupe sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes - 2015-2016-2017

L'UCANSS nous informe de l'agrément en date du 26 janvier 2015, de l'avenant modifiant les dispositifs de l'avenant du 17 mars 1988, relatif à la prime de crèche.
Protection sociale parrainé par MNH
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10 / 03 / 2015

Sondage : quand les salariés jugent sans concession la qualité du dialogue social

Les baromètres sociaux intègrent en toute logique des questions relatives à la perception du dialogue social. À la CPAM de Paris, les résultats 2014 sont très mauvais tant à l’égard des syndicats, de la DRH et des managers. Un rapport remis en 2011 par le cabinet Psya illustrait déjà ce manque de confiance des salariés.
Relations sociales