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    17 / 12 / 2018 | 20 vues
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    Le Haut-Commissaire est-il le facteur d’unité qui manquait à l’ESS ?

    Disons-le, nous devons remercier le Haut-Commissaire d'avoir permis de fédérer les acteurs de l’économie sociale et solidaire (ESS) (les vrais, ceux qui font partie de l’article 1 de la loi du 31 juillet 2014) grâce à son manque de concertation lors de l’élaboration de son « pacte de croissance de l’ESS ».

     

    • Vie économique, RSE & solidarité
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    17 / 12 / 2018 | 41 vues
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    ESS : l’heure est grave mais, espérons, pas désespérée !

    « L’heure est en effet suffisamment grave pour que « l’économie autrement » ne s’auto-limite pas à être un supplément d’âme pour militants alternatifs ou professeurs d’économie atterrés.

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    14 / 12 / 2018 | 28 vues
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    15 ans d'évolution de la sinistralité au travail en France : les inégalités entre hommes et femmes persistent

    Depuis 2012, l'ANACT actualise chaque année une analyse des accidents du travail, de trajet et des maladies professionnelles pour les hommes et les femmes, réalisée à partir des données de sinistralité de la Caisse nationale de l’Assurance-maladie (CNAM).
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    14 / 12 / 2018 | 13 vues
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    Clause de désignation : une victoire cruciale pour la santé et le pouvoir d’achat des salariés

    Le Comité européen des droits sociaux vient de déclarer à l’unanimité que la France violait la charte sociale européenne suite à l’interdiction des clauses de désignation par le Conseil constitutionnel.

    • Protection sociale parrainé par MNH
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    14 / 12 / 2018 | 75 vues
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    Rupture conventionnelle collective à France Télévisions

    Les syndicats de France Télévisions ont appris que la direction du groupe souhaitait très rapidement réduire les effectifs par un plan de rupture conventionnelle collective.

    La journaliste Nadia Djabali fait le point pour FO Hebdo. Pour le moment, la direction reste floue.

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    13 / 12 / 2018 | 13 vues
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    J’ai confiance en mon « burn-out » !

    Le récit qui suit est une fiction inspirée d’observations au sein d’entreprises et de témoignages recueillis en cabinet ainsi qu’en ateliers. Il met en évidence que l'épuisement professionnel (« burn-out ») participe d’un processus de changement et d'une recherche de solution que le corps et l’esprit tentent de mettre en œuvre.

    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    13 / 12 / 2018 | 53 vues
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    Cartes sur table ou poker menteur ?

    « Cartes sur table » était le titre d’une émission phare de la télévision des années 1970-1980. Il y a une éternité ! Jean-Pierre Elkabach et Alain Duhamel en étaient les animateurs vedettes.

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    13 / 12 / 2018 | 142 vues
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    Secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile : Installation du dialogue inter-branche en Normandie

    Au terme d'un accord national inter-branche étendu, les partenaires sociaux du secteur des particuliers employeurs et de l’emploi à domicile représentant les branches des salariés et assistants maternels du particulier employeur ont consacré la création de commissions paritaires territoriales (CPT) dans chaque région en tant qu’instances inter-branches de dialogue social territorial.
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    13 / 12 / 2018 | 6024 vues
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    Gescop : un GIE de coopérative de taxis, une véritable économie collaborative

    Christophe Jacopin, directeur de Gescop, a bien voulu répondre à nos questions dans le cadre des entretiens du CIRIEC.

    Quelles ont été les étapes de la création de Gescop (GIE de coopérative de taxis) ?

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    12 / 12 / 2018 | 83 vues
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    La CGT reste en tête à la Ville de Paris malgré sa crise interne

    Le  syndicat de Philippe Martinez sauve les meubles en récoltant 29,45 %, soit seulement un point de moins par rapport au dernier scrutin.

    • Relations sociales

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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28/05 > Séminaire du CEET | Chômage, emploi et gestion des risques : regards croisés
28/05 > Quand le travail fabrique de la violence : management, organisation et relations sous tension
09/06 > Médecine du Travail et prise en charge de la santé mentale

 

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