Si l’on excepte les encouragements au télétravail dans le message vidéo du directeur général au personnel, nous devons tout faire comme s’il ne se passait rien. Tout voire un peu plus (...)
Il se passe des choses peu reluisantes du côté de la centrale de Montreuil, à en croire les révélations du Canard Enchaîné du 30 décembre dernier (...)
Pour limiter l'effet mécanique du chômage partiel, la CGT avance l'argument que le CSE n'a demandé aucune des trois expertises légales depuis deux ans (...)
Si agir est impératif, Bosch est également sensible aux répercussions néfastes que les dénonciations sont susceptibles d’avoir sur les personnes impliquées et sur le milieu de travail en général. Mener une enquête en matière de harcèlement constitue une tâche délicate.
L’enquêteur doit faire preuve d’un savoir-faire et d’un savoir-être avérés et spécifiques.
"Chez Bosch en France, pouvons-nous être certains que le harcèlement moral et sexuel ainsi que les agissements sexistes sont bien en dehors des frontières de notre entreprise. Je le pense bien évidemment mais cette idée est-elle suffisante? Bien évidemment non!" - Dominique Olivier, DRH Bosch France
La reconnaissance de l’imputabilité professionnelle du suicide ouvre des droits en matière de prestations versées par la caisse des accidents du travail et maladie professionnelle de la Sécurité Sociale (branche ATMP financée par les seuls employeurs).