Aller au contenu principal
Miroir Social

Main navigation

  • Qui sommes nous ?
  • Vous publiez
  • Nous publions
  • Contactez-nous
Abonnez-vous
Connexion
Accueil
Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >
Devenez membre
  • Thèmes
    • Rémunération globale & partage de la performance
    • Activités sociales et culturelles
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
    • Santé au travail
    • Organisation du travail
    • Protection sociale
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    25 / 06 / 2026 | 49 vues
    Profile picture for user MutualitéFrançaise

    Éric Chenut réélu président de la Mutualité Française

    A l’occasion de l’Assemblée générale de la Mutualité Française, réunie ce jeudi 25 juin à la Maison de la Mutualité (Paris), les délégués ont réélu Éric Chenut à la présidence de la Fédération pour un mandat de cinq ans.
    • Protection sociale parrainé par MNH
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    25 / 06 / 2026 | 48 vues
    Profile picture for user mfilippi

    Démocratiser l’entreprise : un horizon disputé pour l’économie sociale

    La Recma (*) poursuit son œuvre et nous sommes heureux de proposer ce deuxième numéro de la nouvelle formule : « Démocratiser l’Entreprise : Justifications, Modalités et Mobilisations ».
    • Organisation du travail
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    25 / 06 / 2026 | 44 vues
    Profile picture for user michelberry

    À la fois rationnel et humain: le management n’agit jamais sur de la matière inerte

    On voudrait parfois croire que le management n’est qu’une affaire de méthode, d’outils et de décisions rationnelles. Ce serait plus simple. Mais le management n’agit jamais sur de la matière inerte : il organise des activités profondément humaines, avec tout ce que cela suppose de tensions, d’incertitudes et de paradoxes. Ces deux dimensions ne s’opposent pas, mais se laissent rarement voir d’un seul regard. C’est ce que rappelle cette dixième newsletter d’Élucidations managériales.
    • Organisation du travail
    • Relations sociales
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    25 / 06 / 2026 | 15 vues
    Profile picture for user clama

    VYV : Mobilisation syndicale pour défendre les praticiens et la qualité des soins

    Le 25 juin , deux  organisations syndicales (CFE-CGC et FO) ont appelé à un rassemblement devant le siège du groupe VYV
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 243 vues
    default-user-image

    Quand un simple courriel devient une épreuve

    Un matin, je n'ai pas réussi à ouvrir ma messagerie professionnelle. Ce geste anodin a marqué le début d'une prise de conscience : ce n'était pas le travail qui m'épuisait, mais la tension permanente qui l'entourait. Un récit sur l'usure invisible, les limites du dévouement et la nécessité de réapprendre à s'écouter.
    • Organisation du travail
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 12 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Comment associer les salariés aux décisions stratégiques des entreprises ?

    Vrai sujet, de plus en plus d'importance compte tenu des profondes évolutions qui ont et vont marquer les organisations et les relations de travail . Le haut commissariat à la stratégie et au plan vient de publier une note d'analyse (*) à intégrer dans nos réflexions et les débats à venir...
    • Emploi, formation et compétences
    • Organisation du travail
    • Relations sociales
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 73 vues
    Profile picture for user essfrance

    ESS France lance « ESS – L’économie en mieux »: une marque unique pour identifier les acteurs de l’ESS

    ESS France, la chambre représentative de l'Économie Sociale et Solidaire, vient de dévoiler  « ESS – L’économie en mieux », une marque unique pour reconnaître l’ensemble des acteurs de l’ESS.

     

    • Organisation du travail
    • Relations sociales
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 16 vues
    Profile picture for user plagrue

    Tarifs bancaires : les banques doivent cesser de faire payer davantage les services du quotidien

    L'AFOC (*) prend connaissance avec préoccupation des conclusions du 15ᵉ rapport de l'Observatoire des tarifs bancaires. La hausse moyenne de 2,7 % des tarifs bancaires entre 2025 et 2026, supérieure à l'inflation, confirme une tendance préoccupante : les frais bancaires continuent d'augmenter plus rapidement que le coût de la vie.
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 9 vues
    default-user-image

    Liquidation  d’Arc-en-Ciel : les salariés entendent faire valoir leurs droits

    Plus de deux mois après la liquidation de l’entreprise de nettoyage Arc-en-ciel, les salariés n’avaient toujours pas reçu leurs salaires et sommes dus, ni les documents de fin de contrat. Le syndicat FO-Nettoyage et Propreté s’est mobilisé pour organiser un rassemblement le 9 juin dernier à Meaux. L’action a payé car depuis, les situations se débloquent.
    • Emploi, formation et compétences
    • Relations sociales
  • Participatif
    ACCÈS PUBLIC
    24 / 06 / 2026 | 90 vues
    Profile picture for user Domi10

    Canicule rouge : la Macif sensibilise ses sociétaires mais laisse ses salariés se débrouiller

    Alors que plusieurs départements sont placés en vigilance rouge canicule et que les températures atteignent des niveaux exceptionnels, la CGT MACIF dénonce l'insuffisance des mesures mises en œuvre par la Direction pour protéger les salariés.
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Pagination

  • Page précédente ‹‹
  • Page 3
  • Page suivante ››

Aujourd'hui
on parle de...

CFDT INTERCO SNPEA,
Chanel,
CFE-CGC Orange

et de...

Organisation du travail,
Relations sociales,
Vie économique, RSE & solidarité

Les ressources

> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

  • Voir les dernières ressources
  • Partagez des ressources

Les rencontres

03/07 > Colloque des 70 ans de l'Institut du travail de Strasbourg

 

  • Voir les prochaines rencontres
  • Annoncer une rencontre

Nos services

  • Publiez gratuitement sur le média
  • Nos productions journalistiques sur abonnement
  • Parrainez nos rencontres
  • Accompagnement éditorial
  • Communiquez sur le média

Matmut Santé Psy

 

 

 

Nos partenaires

MG
MFP
Masfip
FA
Prefon
FMF
Apgis
PLS
ISBL
MDD
Groupe Vyv
FNMF
Anem
MCDEF
MNH
APF France Handicap
Klesia
Mgefi
MNT
OCIRP

Les thèmes

  • Activités sociales et culturelles
  • Emploi, formation et compétences
  • Organisation du travail
  • Protection sociale
  • Relations sociales
  • Rémunération globale & partage de la performance
  • Santé au travail
  • Vie économique, RSE & solidarité

Accès rapide

  • Les abonnements
  • Les rencontres
  • Les ressources

© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine

Pied de page

  • Mentions légales et condition générale d’utilisation et d’abonnement