La coopérative Les-Tilleuls.coop lance Tilia pour aider les organisations à intégrer l'intelligence artificielle dans leur quotidien. La promesse : connecter l'IA aux systèmes existants, simplifier les processus et former les équipes à ces nouveaux outils, tout en laissant systématiquement le dernier mot à l'humain.

L’histoire nous apprend que les hégémonies, qu’elles soient coloniales ou dominatrices, finissent souvent en décadence. Ainsi, première puissance mondiale aux 17ème et 18ème siècle, la France fut détrônée par l’Angleterre au 19ème elle-même remplacée par les Etats Unis au 20ème siècle. Certes ces évolutions se font progressivement avec alternance de pauses et d’accélérations.

À France Travail, nous sommes en première ligne.

Depuis l'arrêt rendu le 23 septembre 2026 par la chambre sociale de la Cour de cassation (n° 25-13.914, publié au Bulletin), les élus qui demandent une réunion extraordinaire de la commission santé, sécurité et conditions de travail savent à quoi s'en tenir : l'employeur est tenu de l'organiser — mais à trois conditions, que les juges vérifieront.

En pleine contestation sociale contre la vie chère avec des salaires qui ne permettent plus de vivre, le gouvernement sort sa carte fétiche : faciliter les ouvertures des commerces le dimanche.

A juste titre, le secteur associatif est en émoi après cette Une du JDD rappelant les 60 milliards d’euros d’un budget[1] mélangeant de la commande publique, des subventions, des recettes propres sur tout un ensemble d’activités d’intérêt général (sanitaire et social, sport, culture, éducation etc.). Il suffit de voir la foule se presser aux événements de rentrée associative dans les communes pour mesurer l’attachement à cette offre d’engagement et de services.

A l'issue de dix mois de négociation et plus d'une vingtaine de réunions, le projet d'accord sur l'égalité professionnelle dans la Fonction Publique, malgré certaines avancées obtenues en matière de lutte contre les violences et de santé des femmes, ne trouvera pas une majorité syndicale pour le valider.

Les organisations de l’économie sociale et solidaire sont aujourd’hui confrontées à des mutations profondes. Transitions écologique, numérique et démocratique, recomposition des politiques publiques, nouvelles exigences de responsabilité, de transparence ou d’évaluation : les transformations s’accélèrent et invitent les organisations à adapter leurs pratiques sans perdre ce qui fonde leur identité.