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    07 / 11 / 2025 | 658 vues
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    Le CHSCT n'est pas mort ! Il a juste changé de nom...

    Les ordonnances Macron en 2017 ont fusionné les trois Instances Représentatives du Personnel :
     

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    07 / 11 / 2025
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    Richard Villalonundefined undefined

    Maesa : la dénonciation de l'accord sur le forfait jours a marqué le début de la réduction des effectifs en France

    L'application très extensible d'un accord sur le forfait jours de 2001 a contribué à la rentabilité et au développement de Maesa, une PME de la parfumerie et de la cosmétique. La dénonciation de l'accord par la CFE-CGC en 2020 a sonné l'heure d'une réduction drastique de l'effectif en France.
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    07 / 11 / 2025 | 651 vues
    Profile picture for user fecalle

    La durée du travail dans la fonction publique en 2024

    Ce billet examine la durée du travail, sur une année et sur la carrière, des agents de la fonction publique en 2024, en la comparant à celle des salariés du secteur privé.
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    07 / 11 / 2025 | 95 vues
    Profile picture for user ericgautron

    Exonérations de cotisations: retour sur les dispositifs existants et futurs

    Les caisses nationales de sécurité sociale ont été saisies d’un projet de décret d’application de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2025, portant sur la refonte des dispositifs d’allègement de cotisations sociales. Nos délégations, dans chaque caisse, ont voté contre ce projet, qui n’aura que peu d’effet sur les recettes de la sécurité sociale.
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    06 / 11 / 2025 | 12 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Compétences de demain : renforcer les profils scientifiques et techniques

    Compétences de demain : renforcer les profils scientifiques et techniques est un impératif stratégique pour la compétitivité et la souveraineté économique de la France
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    06 / 11 / 2025 | 16 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Handicap : Bouygues Bâtiment Nord-Est fait tomber les idées reçues et signe un nouvel accord pour un BTP plus inclusif

    Le bâtiment souffre encore d’une réputation de métiers physiques, exigeants et difficilement accessibles pour les personnes en situation de handicap. Des représentations souvent ancrées, qui alimentent des freins au recrutement et dissuadent encore trop de candidats.
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    06 / 11 / 2025 | 13 vues
    Profile picture for user coyarbide

    Le tirage au sort, renouveau démocratique ?

    Le tirage au sort constitue-t-il un des vecteurs du renouvellement de la démocratie ? Commencer par faire confiance, élargir le cercle des responsables ne permettent-ils pas de lutter contre les radicalités qui envahissent notre société et pervertissent son fonctionnement ?  Lançons le débat !
    • Relations sociales
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    06 / 11 / 2025 | 51 vues
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    L'Agence Française de Développement est en danger : la solidarité vacille !

    Depuis des décennies, l’Agence Française de Développement porte la solidarité internationale de la France.
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    06 / 11 / 2025 | 12 vues
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    Évaluation des salariés: Interdiction des critères subjectifs et moralisateurs

    La Cour de cassation a rappelé, dans un arrêt du 15 octobre 2025, que les dispositifs d’évaluation mis en place par l’employeur doivent reposer sur des critères directement liés à l’activité professionnelle et formulés de manière objective. Elle confirme ainsi sa vigilance sur les méthodes d’évaluation susceptibles d’introduire une appréciation morale ou personnelle du salarié.
    • Relations sociales
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    06 / 11 / 2025 | 62 vues
    Profile picture for user PhilippineArnalRoux

    Taxe sur les salaires : L’UDES salue l'annonce de la ministre des Comptes publics

    Lors des débats à l’Assemblée nationale sur le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) pour 2026, la ministre chargée des Comptes publics, Amélie de Montchalin, a reconnu la nécessité d’une réforme “ambitieuse, profonde et radicale” de la taxe sur les salaires, soulignant ses effets négatifs sur l’emploi et la structuration de l’activité économique. L’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire salue cette annonce. 
    • Vie économique, RSE & solidarité

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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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18/11 > Colloque FMF :« La sécurité sociale, un héritage vivant, un avenir à construire »
02/12 > Comment préparer au mieux vos négociations sur les rémunérations ?
02/12 > Santé des soignants : comprendre les expositions pour mieux prévenir
05/12 > Réalités du travail: Etat des lieux et pistes d'amélioration
18/12 > « Repenser l’entreprise au XXIe siècle : quelle mission au-delà du profit ? »

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