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    03 / 09 / 2013 | 32 vues
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    Plusieurs musées parisiens pourraient manquer d'effectifs le 5 septembre

    La direction de « Paris-Musée », l’établissement public en charge des musées de la Ville de Paris, a très officiellement été convoquée par le Tribunal d’instance du Xème arrondissement pour s'expliquer face au juge le jeudi 5 septembre, à onze heures. 

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    03 / 09 / 2013 | 30 vues
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    Thales : accord groupe relatif à l'engagement en faveur des jeunes et des seniors et au soutien de la transmission des savoirs et des compétences

    Cet accord vise à définir des actions concrêtes destinées à favoriser l'insertion durable des jeunes dans l'emploi par leur accès à un contrat à durée indéterminée, à favoriser l'embauche et le maintien dans l'emploi des salariés âgés, et à assurer la transmission des savoirs et des compétences.
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    03 / 09 / 2013 | 28 vues
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    Ryanair : des révélations internes et des procès en cascade pourraient mettre la compagnie à genoux

    Les échos de la violente bataille à laquelle se livrent Ryanair et ses pilotes, sur fond de sécurité aérienne et de pressions psychologiques, ont retenti jusqu’en Suède. Pourtant, une autre révolte gronde en sourdine et pourrait toucher plus lourdement encore la compagnie irlandaise.

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    03 / 09 / 2013 | 113 vues
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    Veolia eau : une majorité de syndicats refuse de négocier un accord de droit d'expression

    La CGT de Veolia Water Information Systems a demandé la négociation d'un accord de droit d'expression. La CFTC, la CFE-CFC et l'Unsa n'en ont pas voulu. Un procès-verbal de désaccord est à la clef. Il y a des sujets plus importants à traiter selon certains tandis que d'autres considèrent que les approches respectives ne sont pas assez consensueles.

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    03 / 09 / 2013
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    À chaque entreprise son compteur de la pénibilité pour anticiper la retraite

    En attendant les modalités de la prise en compte des facteurs pénibilité dans l’anticipation des départs à la retraite avec un système par points, les compteurs mis en place par les grandes entreprises témoignent de la très grande diversité des approches. Tour d’horizon.
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    03 / 09 / 2013 | 10 vues
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    Le potentiel repreneur d’Euriware héritera d’un accord de droit d’expression

    Euriware, filiale informatique d’Areva, est en vente. L’intersyndicale s’y oppose avec notamment un appel à la grève le 5 septembre. C’est dans ce contexte que la direction organise des groupes d’expression, selon les modalités d’un accord signé en septembre 2012 avec la CGT et la CFDT.
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    02 / 09 / 2013
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    Compte pénibilité retraite : « un progrès considérable à la condition de ne pas en faire une usine à gaz »

    La mise en place dès 2015 d'un carnet à points pour les salariés exposés à des risques professionnels reconnus est l'une des mesures phares de la réforme des retraites. Jean-Claude Delgenes, directeur de Technologia (cabinet spécialisé dans la prévention des risques professionnels), revient sur cette annonce et explique pourquoi il faudra rester vigilant sur ce dossier, en particulier lors de son application.
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    02 / 09 / 2013 | 47 vues
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    Fin des contrats d'expatriation chez BNP Paribas

    Un collectif de salariés expatriés au Royaume-Uni nous a récemment contactés.  

    La direction locale de BNP Paribas avait annoncé à ces salariés le non-renouvellement de leur contrat d’expatriation.

    Seules deux alternatives s’offraient à eux :

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    02 / 09 / 2013 | 15 vues
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    Le repreneur d'Euriware ne sera connu qu'une fois que tout sera bouclé

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    02 / 09 / 2013 | 84 vues
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    Les conseillers du salarié servent-ils plus à leur syndicat qu’aux salariés qu’ils sont censés défendre ?

    Dans les Yvelines, les conseillers du salarié sont au nombre de 199.

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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08/09 > Devenez acteur du changement - Impliquez-vous dans les conseils de surveillance de l'épargne salariale
13/09 > Le travail : pourquoi travaillons-nous?
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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