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    14 / 05 / 2025 | 77 vues
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    « Taxer la santé, c’est amputer son avenir » : la mobilisation continue

    La mobilisation du Mouvement contre la taxe de solidarité additionnelle (TSA) ne faiblit pas. Nicolas Gomart, vice-président et directeur général du Groupe Matmut s’exprime dans la première vidéo. Il évoque « une mesure injuste et inéquitable ».
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    14 / 05 / 2025 | 47 vues
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    Le mentorat comme levier pour l’insertion professionnelle des jeunes

    Les témoignages partagés lors de notre  webinaire du 23 avril dernier ont démontré l’importance du mentorat pour l’insertion professionnelle des jeunes, notamment dans l’expérience humaine qu’elle génère, le suivi individuel sur le long terme ou encore l’apprentissage mutuel.
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    14 / 05 / 2025 | 109 vues
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    Loi d’adaptation au droit de l’Union européenne: Ce que les syndicats doivent savoir

    La loi dite « DDADUE » (Loi n° 2025-391 du 30 avril 2025) a été publiée au Journal officiel du 2 mai. Certaines de ses dispositions intéressent directement la sphère sociale et, par conséquent, les syndicats.
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    14 / 05 / 2025 | 33 vues
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    Sexisme « ordinaire » au travail: Des chiffres peu probants

    Le baromètre #StOpE 2025, mené par l’Association Française des Managers de la Diversité (AFMD), révèle que malgré des initiatives visant à lutter contre le sexisme ordinaire au travail, les inégalités de genre persistent et continuent d'impacter les femmes cadres. Les chiffres montrent que ces inégalités restent particulièrement marquées dans le domaine des rémunérations et de la reconnaissance professionnelle.
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    14 / 05 / 2025 | 61 vues
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    Fonds d’inclusion dans l’emploi: une mesure non concertée, injuste et contre-productive.

    David Cluzeau, président de l’UDES, vient de réagir  à la parution de la circulaire relative au Fonds d’inclusion dans l’emploi pour 2025
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    14 / 05 / 2025 | 41 vues
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    La Confédération générale des Scop et des Scic a lancé son podcast "Coop Vox"! 

    Nous sommes convaincus qu’il existe une autre manière de travailler, où partage de la valeur et gouvernance démocratique sont à l’avant-poste du progrès social. Ainsi, nous vous proposons d'explorer les dynamiques du monde du travail à travers le prisme coopératif !
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  • A la rencontre de Vanessa Jereb
    Dans ce 6ème épisode, La fabrique du Militant part à la rencontre de Vanessa Jereb, secrétaire générale adjointe de l'Unsa
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    13 / 05 / 2025 | 53 vues
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    Les paradoxes de la sous-traitance dans la propreté !

    Les lieux nettoyés sont divers (écoles, hôpitaux, bureaux, commerces, …) tout comme les usagers des locaux entretenus (personnes âgées, actifs, élèves, salariés, …). Mais les salariés partagent des points communs : travail invisibilisé, faible reconnaissance de la qualification, bas salaires et une activité marquée par de nombreuses pénibilités.
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    13 / 05 / 2025 | 122 vues
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    Primavista : la photo d’un naufrage financier malgré des aides publiques cadrées !

    Entre 2021 et 2024, Primavista a réduit son nombre de salariés de 368 à 238. Dans le même temps, la masse salariale a augmenté de plus de 3 millions d’euros (soit plus de 38 %).
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    13 / 05 / 2025 | 35 vues
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    Les dépenses par politique publique en Europe en 2023

    Eurostat a publié la ventilation des dépenses publiques par « fonctions » en 2023 dans les pays de l’Union européenne. Les « fonctions » de cette nomenclature correspondent pour la plupart à des politiques publiques. Ces données permettent donc de comparer le coût des politiques publiques, en pourcentage du PIB, en France et dans les autres pays européens.
    • Vie économique, RSE & solidarité

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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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08/04 > La formation au dialogue social, est-elle vraiment utile ?
14/08 > Comment améliorer les droits à la formation des élus de CSE ?

 

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