L’intéressement et la participation représenteront en 2013 (au titre de l’exercice 2012) une enveloppe de 4 501 € pour une rémunération annuelle brute de 30 000 €. L’enveloppe passe à 5 262 € pour un niveau de salaire de 40 000 €. Un niveau de redistribution quasiment identique à 2012.

• À noter que l’abondement reste toujours plus intéressant sur le PEE que sur le PERCO. Il suffit en effet d’épargner 610 € sur le PEE pour débloquer 305 € d’abondement de l’employeur alors qu’il faut épargner 1 600 € sur le PERCO pour avoir un complément de 400 €.