Participatif
Découvrir l'entrepreneuriat collectif, la durabilité, la solidarité et la coopération à l'école
Cinquième édition de la « semaine de l’ESS à l’école ».
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Participatif
Liberté d’expression au travail : peut-on tout dire au travail ?
La liberté d’expression est l’un des grands principes de notre droit.
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Participatif
Plan d’amélioration des performances du salarié : outil de harcèlement ou de licenciement ?
La pratique est utilisée dans la société qui m’emploie depuis des années. Mes activités de syndicaliste et mes heures de délégation dérangent (...)- Organisation du travail
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
PSE chez Pizza Pino : le mouvement social se durcit face à une direction inhumaine et l’absence de réaction des pouvoirs publics
Un « PSE d’opportunité » masque la volonté des actionnaires de démanteler le groupe dans la perspective de profits rapides. Les salariés avaient pourtant accepté une baisse des salaires dans le cadre d’un accord de performance collective, avec la promesse de la direction de ne pas procéder à un PSE (...) -
Parole
Retour d’expérience satirique des relations entre salariés et élus au siège de la CGT
Dans Au royaume de la CGT, le journaliste Jean-Bernard Gervais chronique son expérience professionnelle de salarié au service communication de l'appareil confédéral CGT de 2016 à 2018 sur un mode satirique. La rédaction de cet ouvrage n’était pas préméditée à l’embauche. C’est la désillusion qui a nourri la motivation de l’auteur qui a préféré démissionner au bout de deux ans (...) -
Participatif
Des fragilités sociales profondément ancrées dans la fonction publique
La MFP publie la nouvelle enquête de santé de son observatoire des fragilités sociales (...)- Protection sociale parrainé par MNH
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Participatif
La stratégie de Bosch pour adapter l’outil industriel avec des départs « naturels » uniquement n'est pas possible
La CFE-CGC exhorte la direction à ouvrir des négociations sur les mesures d’accompagnement sans tarder pour pouvoir répondre aux situations individuelles des salariés concernés (...) -
Focus
Proposition de loi sur la santé au travail : « la prévention est encore un poids, c’est une occasion manquée de modifier notre approche » - William Dab, CNAM
Le direct du 18 février dernier organisé par le Groupe d’échange des préventeurs inter-entreprises (GEPI) aura été l’occasion de voir des intervenants regretter le paradoxe de ne pas avoir été consultés dans le cadre d’une proposition de loi visant à « renforcer la prévention en santé au travail ». Ces préventeurs plaident pour une approche positive de la prévention qui soit sécurisée juridiquement (...)- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
Nouvelle convention collective pour la production agricole : la classification de chaque emploi en 7 clics
La nouvelle convention collective pour la production agricole entrera en vigueur le 1er avril 2021. Elle préserve un dialogue social territorial et présente une nouvelle classification des emplois et une retraite supplémentaire (...)- Emploi, formation et compétences
- Protection sociale parrainé par MNH
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Bip Bip
Consultation de sites illicites chez Altran : le licenciement du représentant syndical d'AMplitude autorisé
À la seconde demande, l'Inspection du travail a fini par autoriser le licenciement du représentant syndical d'AMplitude, syndicat maison du groupe Altran, qui invoque la théorie du complot tandis que ses détracteurs considèrent qu'il se donne plus d'importance qu'il n'en a en réalité (...)