Peut-être faut-il prendre le problème autrement. Ne plus se focaliser sur le seul « système de soin », mais réfléchir sur le « système de prendre soin » (...)

Parmi les quinze métiers comptant le plus de postes à pourvoir, trois catégories se distinguent (...)

Depuis la création du Groupe VYV, les augmentations de salaire se situent systématiquement en  dessous de l’inflation et de nombreux salariés rencontrent de vives difficultés dans leurs conditions  de travail. L’ensemble des organisations syndicales – CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, FO, SUD, UNSA – alerte la  direction du Groupe VYV sur de très vives difficultés rencontrées par tous les salariés du groupe, quel que soit leur secteur d’activité (...)

Face à la hausse des prix des carburants, le covoiturage est une solution pour réduire le coût de la mobilité individuelle (...)

Dix propositions pour une industrie verte et pour lesquelles, face à l’urgence, des engagements concrets sont indispensables (...)

Améliorer l’accès aux soins des patients et fluidifier leurs parcours de soins par l’accélération du développement de logiciels et de services destinés aux professionnels de santé et à leurs patients (...)

La labellisation « engagements de service » est une reconnaissance des démarches entreprises par des établissements de santé en matière de services rendus à leurs usagers (...)

Des ouvrages à lire et à faire lire sur un sujet controversé : le travail associatif (...)

Les enjeux de démocratie sociale en entreprise se préparent. Voici quelques étapes pour une mobilisation fructueuse.