Pour les uns, c'est un plus ; pour d'autres, c'est insuffisant. Quoi qu'il en soit, un accord au « forceps » a été obtenu et les salariés peuvent désormais se rendre compte que les revendications de l'Unsa étaient abordables.

On n'a certainement pas fini de parler et reparler de la RGPP (révision générale des politiques publiques), opération lancée par le Président de la République depuis juillet 2007 et qui, en son nom ou sous son couvert, poursuit implacablement son oeuvre dans les secteurs ministériels et les établissements publics.

L’actuel statut des directeurs des soins est en cours de révision. Les décisions qui en résulteront risquent de compromettre gravement l’avenir du service de soins paramédical et de l’encadrement.

Le projet de décret relatif au statut des directeurs des soins menace le devenir de l’encadrement en supprimant le lien hiérarchique entre les cadres et les directeurs des soins. 

La rupture conventionnelle, régie par les articles L. 1237-11 et suivants du Code du Travail, est un dispositif qui permet à l’employeur et au salarié de convenir d’un commun accord des conditions de la rupture du contrat de travail.