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    24 / 06 / 2016 | 86 vues
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    Société Générale : la CGT signe l’accord d’accompagnement du PSE après avoir « abusivement » consulté les salariés

    Via la messagerie interne, la CGT a sollicité l’avis des 3 650 salariés concernés par le périmètre du dernier PSE qui prévoit 550 suppressions de postes. Comme 76 % des 1 000 répondants sont favorables aux mesures du dernier PSE, la CGT sera signataire de l’accord d’accompagnement. La direction a jugé que l’utilisation de la messagerie avait été abusive.

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    24 / 06 / 2016 | 6 vues
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    Un nouveau président à la tête de la Mutualité Française

    À l’occasion de l’assemblée générale réunissant un millier de délégués, Thierry Beaudet a été élu hier à la présidence de la Mutualité Française pour un mandat de cinq ans, succédant ainsi à Étienne Caniard.
    • Protection sociale parrainé par MNH
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    24 / 06 / 2016 | 34 vues
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    FO remporte les élections dans les Agences régionales de santé

    Les résultats définitifs des élections du 16 juin dernier dans les Agences régionales de santé indiquent la double victoire de Force Ouvrière.
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    24 / 06 / 2016 | 16 vues
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    Tournée syndicale chez les saisonniers

    Le tourisme et certaines activités, notamment du secteur agroalimentaire, ont la caractéristique d’une forte variabilité saisonnière.
    • Emploi, formation et compétences
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    23 / 06 / 2016 | 8 vues
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    Évaluation : un « suivi longitudinal » du salarié induit des risques psychosociaux

    Le cabinet Deloitte a récemment organisé une réunion d’information au sein de l’ANDRH pour évoquer la fin de l’entretien d’évaluation sous sa forme actuelle. Le cabinet décline chez lui un système qu’il commence à promouvoir. Ainsi, 90 % du temps d’évaluation est consacré à apprécier les performances et 10 % au développement du salarié : Deloitte veut inverser ce rapport.

    • Emploi, formation et compétences
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    23 / 06 / 2016 | 128 vues
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    De Brandt qui rit (bon chiffre d'affaires) à Brandt qui pleure (PSE annoncé)

    Il y a dix-huit mois, le groupe d'électroménager Brandt a été repris par l'algérien Cevital, sans les trois usines espagnoles, ni le site polonais. Avec un projet toutefois revu à la baisse, le fabriquant a vu ses ventes repartir à la hausse.

    • Vie économique, RSE & solidarité
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    23 / 06 / 2016 | 64 vues
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    Un rapport parlementaire sur la gestion des carrières dans la haute fonction publique

    La MEC (mission d'évaluation et de contrôle de l'Assemblée nationale) a rendu public le rapport dont on commençait à parler ces dernières semaines, élaboré par les députés Jean Launay (PS) et Michel Zumkeller (LR) sur la formation continue et la gestion des carrières dans la haute fonction publique.
    • Emploi, formation et compétences
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    23 / 06 / 2016
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    « L'avis motivé du CE connaît des dérives depuis des années »

    Catherine Fuentes est responsable de formation, juriste en droit social, à l'Association des comités d'entreprises et similaires d'Alsace (IRCOS), membre du réseau Cezam. Elle forme et accompagne des élus de CE et de CHSCT. Premier volet : elle nous explique en quoi l’avis « motivé » a peu à peu été dévoyé de son objectif initial.
    • Relations sociales
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    22 / 06 / 2016 | 343 vues
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    « Safety week » : semaine mondiale de mobilisation des collaborateurs de Colas pour la sécurité

    Pour la quatrième année consécutive, Colas organise une semaine consacrée à la sécurité, la « safety week », dans l’ensemble de ses entités en France et à l'étranger. Le programme se concentre sur le thème : « je suis pro, je porte mon équipement ».
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    22 / 06 / 2016 | 28 vues
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    L'UMG Eovi MCD-Adréa-Apréva devrait être constituée très bientôt

    L'assemblée constitutive de l'Union mutualiste de groupe (UMG) entre Eovi MCD, Adréa et Apréva se tiendra le 5 juillet prochain, d'après notre confrère Le Fil Social. L'union devrait être nommée « groupe Aesio ».
     

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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28/05 > Quand le travail fabrique de la violence : management, organisation et relations sous tension
09/06 > Médecine du Travail et prise en charge de la santé mentale

 

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