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Thales privilégie actionnaires et dirigeants au détriment des salariés
Message commun des organisations syndicales de Thales : CFDT, CFE-CGC, CFTC et CGT.
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Les trois faux présupposés d'une réduction drastique du nombre de fonctionnaires
Pour notre association, il est naturel de s’intéresser aux propositions concernant le service public, pris dans son ensemble ou dans telle ou telle de ses composantes, formulées par les différents candidats à l’élection présidentielle du printemps prochain. -
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Résultats des négociations salariales chez Renault : si on en parlait vraiment
Annoncés vendredi 10 février 2017, les résultats financiers records de Renault ont présenté un chiffre d’affaires du groupe en hausse de 13,1 %, avec 51 243 millions d’euros, une marge opérationnelle de 6,4 % correspondant à une progression de 13,3 % des immatriculations, soit 3,18 millions de véhicules vendus en 2016.
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Dossier amiante du Tripode de Nantes : les fédérations des finances interpellent le Premier Ministre
Le dossier du Tripode de Nantes, bâtiment administratif dont personne ne conteste plus le carctère amianté, a été évoqué régulièrement tant il a connu ces dernières années attermoiements et tergiversations de toute nature.- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Bip Bip
Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #116
Présidentielles : la CFDT reçoit les candidats le 16 mars - Bataille juridique autour du droit de grève chez Air France - Les élus du CE de Chronopost demandent que le président préside - Les élus du CE de Chronopost demandent que le président préside - Fréquentation assidue des tribunaux pour SUD et Solidaires RATP - Comparaison des élections TPE- branche Syntec avec Cap Gemini - La Poste distingue les responsables qui encadrent de ceux qui exécutent - Renault : la hausse de 30 % de l'intéressement brouille la négociation sur les salaires - Les collaborateurs parlementaires à la remorque des droits sociaux -
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Audiens développe une offre spécifique IARD en ligne, à destination des métiers de la culture, de la communication et des médias
Audiens poursuit son développement en assurances « IARD » et s’associe à un partenaire assureur de référence, HISCOX, pour déployer une offre de « RC Pro » dédiée aux professionnels de la culture, quels que soient leurs statuts et leurs domaines de compétence, et très prochainement des solutions Tous Risques Matériels e
- Protection sociale parrainé par MNH
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(Correctif) La loi sur le travail n’a pas effacé le droit d’opposition à la Poste et chez Orange
La loi sur le travail a effacé le droit d’opposition aux accords dans toutes les entreprises sauf dans les établissements publics à statut comme la Poste et Orange. Dans ces entreprises, il suffit toujours d'avoir 30 % des voix pour valider un accord, sauf droit d'opposition.
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Présidentielle 2017, les DRH prennent la parole
L’ANDRH a présenté les résultats d’un sondage exclusif réalisé auprès de ses adhérents.
Les DRH qui se sentent très concernés par les échéances électorales de 2017 anticipent un effet significatif sur la pratique de leur métier à court et moyen termes. -
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Les bibliothécaires grenoblois appelent leurs collègues de l’Hexagone à manifester au salon du livre
« Face à une attaque sans précédent contre notre métier, nos emplois et les valeurs du service public, tous à Paris le 24 mars », lancent les bibliothécaires grenoblois à tous les professionnels de la lecture publique de France.
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L’astreinte : comment ça marche depuis la loi sur le travail ?
Selon l’article L 3121-9 du code du travail, l’astreinte s’entend comme une période pendant laquelle le salarié, sans être sur son lieu de travail et sans être à la disposition permanente et immédiate de l’employeur, doit être en mesure d’intervenir pour accomplir un travail au service de l’entreprise.