Le 5 octobre prochain actera la fin de l'accord télétravail de la Société Générale qui prévoyait deux jours de télétravail par semaine. Le danger grave et imminent mis au vote du CSE des services centraux n'est pas passé.
Santé mentale au travail: Des troubles révélateurs d'une organisation malade
Parler de « santé mentale » risque de faire glisser vers l’individu ce qui relève du collectif : charge de travail, isolement des encadrants, perte de sens, réorganisations décidées sans les équipes. Réduire le sujet à des dispositifs de bien-être individuel – coaching, baby-foot, sophrologie – revient à traiter les symptômes en laissant les causes intactes.
Enseignement supérieur privé : liquidations judiciaires, redressements, sauvegardes, fermetures partielles et endettement record !
Pour 2026, l’on compte à ce jour plus d’une trentaine d’entreprises-écoles en liquidation judiciaire, en procédure de redressement ou radiées. N’oublions pas les fermetures partielles et les PSE dans de nombreux CFA en difficultés du fait de la gouvernance.
Les carburants d’aviation durables : La réglementation suffit-elle ?
L’Europe s’est dotée en 2023 d’une réglementation ambitieuse pour décarboner l’aérien via l’incorporation de carburants durables (SAF). Trois ans après, le bilan est contrasté : la filière des bioesters (HEFA) décolle, mais les carburants de synthèse (eSAF) ne trouvent pas preneur.
Les Restaurants, café-tabac, hôtels à la première place des bénéficiaires du Fonds d'investissement pour la prévention de l'usure professionnelle avec le lave-verre
En 2025, 92,7 % du budget de 150 millions d'euros annuel du Fonds d'investissement pour la prévention de l'usure professionnelle (FIPU) accessible en direct aux entreprises a été dépensé. Le secteur Restaurants, café-tabac, hôtels est à la première place des bénéficiaires dans la catégorie des équipements avec le lave-verre. Les partenaires sociaux demandent "des indicateurs et études d’impact permettant d’objectiver les effets du dispositif" mis en place en mars 2024.
PLF 2027: Pour l’Udes, l’ESS doit être un investissement pour la Nation
Le redressement des finances publiques constitue une exigence que les employeurs de l'économie sociale et solidaire (ESS) partagent pleinement. Il ne pourra toutefois être durable que s'il préserve leurs capacités d'action. L’Udes formule des propositions avec l’objectif simple de permettre aux employeurs de l’ESS de continuer à recruter, former, investir et innover au service de l’intérêt général.
Fortes chaleurs : la MNT se mobilise pour mieux protéger les agents territoriaux
Après un été marqué par des épisodes successifs de fortes chaleurs, leur impact sur les conditions de travail des agents s’impose comme un enjeu durable pour les employeurs territoriaux.