Le projet de loi sur le dialogue social dans les très petites entreprises (TPE) est déjà en-dessous de l’ambition des syndicats, et notamment de la CFDT.
La semaine dernière, la commission sociale du Sénat a adopté deux amendements néfastes. À leur tour, les Députés UMP ont exprimé aujourd’hui leur opposition à un volet important de cette loi.
Après des mois de travail avec les différentes instances du groupe France Telecom Orange, Mobilsnoo est parvenue à organiser le 17 mai la première campagne nationale interne sur le sujet LGBT (lesbiennes, gays, bisexuel-le-s et transsexuel-le-s).
Si la CFDT a fortement contribué à la conclusion d'un accord relatif à la diversité et à l'égalité des chances à l’ASF, c’est d’abord parce que cet accord représente une formidable opportunité.
Dans l'accord NAO, il était prévu une enveloppe de 0,2 % au titre du rééquilibrage des salaires hommes-femmes. Cette année, 221 femmes ont bénéficié de cette enveloppe. Mais voilà, pour les hommes qui sont dans une situation inverse, c'est-à-dire un salaire inférieur à celui de femmes alors qu’ils effectuent exactement les mêmes tâches et missions, et bien c'est non !