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    12 / 01 / 2026 | 109 vues
    Profile picture for user vrodriguez

    Baisser le coût du travail crée seulement des inégalités

    Depuis presque un demi-siècle, l’idée que comprimer le coût du travail est le principal et le plus efficace moyen de gagner en compétitivité domine la politique économique et industrielle nationale. Clément Carbonnier, statisticien et maître de conférences en économie à l’université Paris-1 Panthéon-Sorbonne et auteur de "Toujours moins ! L’obsession du coût du travail ou l’impasse stratégique du capitalisme français", tord le cou à une idée devenue un danger national. Il a bien voulu répondre à nos questions...
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    12 / 01 / 2026 | 15 vues
    Profile picture for user mlelouvier@fondationdelavenir.org

    14e Congrès de la Fondation de l’Avenir : La recherche autrement

    Le mardi 9 décembre 2025 s’est tenu à Paris la 14e édition du Congrès de la Fondation de l’Avenir sur le thème : « Le patient, maître de sa santé ? Au plus près des réalités, de prévention, de soin et de recherche ».
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    12 / 01 / 2026 | 40 vues
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    La Mgéfi poursuit l’élargissement de son portefeuille dans la sphère Fonction publique territoriale et fait son entrée dans la Fonction publique hospitalière

    En 2025, la mutuelle remporte neufs nouveaux contrats et protège ainsi plus de 30 000 agents publics.
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    12 / 01 / 2026 | 18 vues
    Profile picture for user bgasparini

    Parité – Quand le plafond de verre devient transparent

    Entre avancées législatives et résistances systémiques, le secteur de la protection sociale révèle les paradoxes d’une parité encore inachevée
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    12 / 01 / 2026 | 1425 vues
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    Paris : Nouvelle situation de crise à la bibliothèque du Forum des Halles

    Les agents se sont mis en droit de retrait et un syndicat vient de lancer une procédure pour « danger grave et imminent ». En attendant, la bibliothèque reste fermée « jusqu'à nouvel ordre »
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    12 / 01 / 2026 | 9 vues
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    NAO Déménagement: les salariés vont encore devoir se serrer la ceinture.

    Déménagement, dernier secteur à être encore en NAO et toujours aussi peu d’envie de donner de l’attractivité aux métiers de la part des organisations professionnelles.

     

    Seul secteur à avoir suivi le SMIC, cela évitera-t-il l’écrasement des grilles ?

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    12 / 01 / 2026 | 9 vues
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    Procédure budgétaire : tout doit changer !

    Devant les postures adoptées et les arrières pensées électoralistes, il est clair que depuis des mois, et au fil des gouvernements successifs, le spectacle affligeant que nous livrent  les responsables politiques et  les parlementaires sur nombre de dossiers essentiels et plus particulièrement sur l'élaboration du budget de la Nation suscite de plus en plus  d'inte

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    12 / 01 / 2026 | 5 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    « Le dialogue social appliqué aux projets de transformation numérique reste balbutiant »

    De 2022 à 2024, l’Anact a financé et accompagné sept projets de développement du dialogue social technologique.

    bilan et enseignements avec Vincent Mandinaud, chargé de mission de l'Anact.

     

    Quel est l’objectif de ce rapport ? (1)

     

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    12 / 01 / 2026 | 23 vues
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    Assurance-chômage : C’est dans une certaine confusion que s’est déroulée la deuxième séance de négociation autour des contrats courts.

    L’ensemble des organisations syndicales et patronales représentatives se sont retrouvées le 7 janvier au siège de l’Unedic pour une deuxième réunion de négociation. Les discussions devaient initialement se limiter aux contrats courts et aux ruptures conventionnelles.
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    12 / 01 / 2026 | 56 vues
    Profile picture for user cdallay

    PLFSS 2026 et surtaxe exceptionnelle sur les complémentaires santé : grâce à son dividende éco-santé, harmonie mutuelle décide de neutraliser l'impact de la surtaxe pour ses adhérents et entreprises clientes

    Le PLFSS 2026, adopté le 16 décembre 2025 par l’Assemblée nationale, impose aux organismes complémentaires santé une surtaxe exceptionnelle de 1,1 milliard d’euros.
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> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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17/02 > Comment l’IA pourrait servir la coopération au travail ?
19/02 > L'IA et ses enjeux pour les métiers
26/02 > Atelier sur " Le manager-éponge"

 

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