Participatif
La CFDT accepte de perdre son nom dans la police
La CFDT police devient Alternative Police à la suite du départ de Denis Jacob d'Alliance Police.
- Loi Rebsamen : quels changements pour les élus du personnel ?
La loi du 17 août 2015 relative au dialogue social et à l’emploi, dite loi « Rebsamen », vise à rénover et moderniser le dialogue social. Toute une série de mesures nouvelles vont s’appliquer, sans remettre fondamentalement en cause le fonctionnement actuel du dialogue social dans l’entreprise.Didier Forno jeu 03/09/2015 - 11:29
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Accident de service ou maladie à caractère professionnel : une décision implicite de rejet est-elle possible ?
En matière de reconnaissance ou non de l’imputabilité au service d’un accident ou d’une maladie, l’article 13 du décret du 14 mars 1986 pose le principe de la consultation préalable de la commission de réforme.
- Protection sociale parrainé par MNH
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Participatif
À propos des renoncements aux soins…
Retour sur une question particulièrement étonnante, laquelle ne doit pas être prise à la légère car elle nourrit des décisions politiques, elles-mêmes sujettes à controverse.- Protection sociale parrainé par MNH
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Travailler à distance en tiers-lieux : l'équation gagnante pour l'entreprise comme pour le salarié
Deux heures par jour, c'est en moyenne le temps passé par un actif pour se rendre sur son lieu de travail chaque jour en Île-de-France.
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Participatif
L'aide à la création d'entreprise : analyse de quatre cohortes d'entreprises créées par les chômeurs
Depuis des années, les économistes et responsables des politiques de l’emploi sont attentifs aux créations et disparitions d’entreprises, mettant en place un large éventail d’aides à la création et aux PME.
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Participatif
Préparer le choc des premiers licenciements contraints à la CCI Provence-Alpes-Côte d’Azur
La CFE-CGC du réseau consulaire signale que la CCI Provence-Alpes-Côte d’Azur a lancé un appel d’offres « au cœur de l'été » pour mettre en place au 1er octobre une cellule d’écoute psychologique à durée déterminée dans un contexte de PSE.
- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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Économie sociale et solidaire : l'associatif créateur d'emplois
Le communautaire collaboratif : nouvelle approche de l'économie, basé sur des humains engagés socialement, où le non lucratif devient la principale source d'emploi.
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Parole
« La direction mesure, la plupart du temps, l’intérêt qu’il y a pour l’entreprise à reconnaître ses torts dans un processus amiable » - Dominique Démaret, Futur Antérieur
À la tête du cabinet Futur Antérieur, Dominique Démaret conseille des salariés en souffrance dans le cadre de ruptures conventionnelles. Un accompagnement individuel qui se nourrit de missions impliquant à la fois représentants du CHSCT et de la direction pour réellement améliorer les conditions de travail. -
Participatif
Mayotte ou le confetti de l'ancien empire colonial qui irrite Orange
Le conflit dure depuis le 27 juillet dans cette filiale d'Orange à Mayotte où une majorité des 35 salariés est en grève pour l'attribution d'une prime de vie chère. Le montant escompté est de 120 euros bruts par mois, explique SUD Télécoms dans un communiqué.