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    06 / 02 / 2023
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    Image by <a href="https://pixabay.com/users/geralt-9301/?utm_source=link-attribution&amp;utm_medium=referral&amp;utm_campaign=image&amp;utm_content=1165978">Gerd Altmann</a> from <a href="https://pixabay.com//?utm_source=link-attribution&amp;utm_medium=referral&amp;utm_campaign=image&amp;utm_content=1165978">Pixabay</a>

    Quelle pédagogie collective de la sanction dans les cas de harcèlement moral et sexuel au travail ?

    Si le règlement intérieur pose les bases des sanctions disciplinaires dans une entreprise, la communication à l'adresse des salariés sur les décisions prises est loin d'être balisée. De quoi laisser libre cours à radio couloir. Regards croisés sur les conditions de la pédagogie collective de la sanction entre Jean-Claude Delgenes, président de Technologia, organisateur le 17 janvier d'un colloque sur le rôle des lanceurs d'alerte en matière de harcèlement moral et/ou sexuel , et Yves Monerris, avocat qui y intervenait. Tous les deux plaident pour que les sanctions, disciplinaires et pénales, du harcèlement au travail portent plus de sens (...)
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
  • 03
    fév

    Nouvelle classification de la métallurgie : les règles du jeu sont-elles respectées dans les entreprises ? [Technologia]

    Un direct en ligne organisé le 3 février de 9h à 10h30 par Miroir Social en partenariat avec Technologia
    • Emploi, formation et compétences
  • Participatif
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    13 / 10 / 2022 | 66 vues
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    Comment évoluent les métiers du journalisme et les conditions de travail des journalistes dans un univers en crise ?

    Après 2011, 2015 et 2018, le cabinet Technologia et le SNJ ont de nouveau interrogé la profession en 2022, afin de dresser un état des lieux dynamique et de long terme des métiers du journalisme et situer au plus concret les évolutions en cours (...)
    • Emploi, formation et compétences
  • Grand angle
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    05 / 07 / 2022 | 601 vues
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    Lumière

    Qu'est ce qui motive à porter un mandat représentatif au travail ?

    Les résultats du baromètre de la motivation à agir des représentants des travailleurs illustrent les difficultés de l’exercice mais les témoignages partagés le 24 juin dernier lors du direct organisé par Miroir Social, Technologia et le groupe Up ont montré que les marges de manœuvre existent pour redonner tout son sens au mandat (...)
    • Relations sociales
  • Participatif
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    23 / 06 / 2022 | 293 vues
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    Le pardon en milieu professionnel est-il possible ? Est-il souhaitable  en matière de prévention ?   

    Sans vérité pas de pardon. Sans vérité pas de reconnaissance possible des exactions et donc pas d’expiation possible ; l’établissement de la vérité sur les crimes et les délits commis permet d’engager des actions de réparation soit sur le plan pénal, justice dont le principe est de sanctionner les coupables soit d’engager des actions sur la voie d’une justice restaurative (...)
    • Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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    19 / 04 / 2022 | 160 vues
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    Comment conjuguer la lutte contre la dérive climatique avec l’exigence d’une indépendance nationale énergétique ?

    L’objectif de réduction des émissions de carbone de moitié à l’horizon 2030 doit intégrer la question de l’indépendance nationale en énergie dans un monde bouleversé par la montée des tensions, des risques et des pandémies (...)
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    05 / 04 / 2022 | 155 vues
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    Transition écologique : des directions poussées à agir sous peine de voir leur marge de manœuvre se réduire

    ​​​​​​​Pour être au rendez-vous d’une économie bas carbone de plus en plus d’entreprises de taille significative ont donc décidé de se donner des marges de manœuvre en investissant massivement dans ces nouveaux processus de production (...)
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    01 / 04 / 2022 | 222 vues
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    Agir en faveur de l’environnement au sein de l’entreprise : la vision actuelle des dirigeants et des salariés

    En dépit du foisonnement d’initiatives individuelles, il manque encore à l’intérieur de l’entreprise « un élan furieux en faveur de la préservation de la planète » qu’il revient aux dirigeantes et dirigeants d’impulser à leur échelle. C'est le constat de l’étude de Technologia sur la prise en compte de la préservation de l’environnement au sein du monde du travail (...)
    • Vie économique, RSE & solidarité
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    29 / 03 / 2022 | 209 vues
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    Lutte contre les dérives du climat : pédagogie de 7 actions concrètes à mettre en place au sein des entreprises

    Tour d’horizon de quelques mesures opérationnelles afin d’inspirer les échanges et les réflexions pour que la lutte contre les dérives du climat passe aussi par l’entreprise (...)
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Participatif
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    25 / 03 / 2022 | 96 vues
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    Environnement et monde du travail : les résultats de l'enquête nationale

    L’inertie des entreprises en matière d’environnement est liée au manque d’impulsion du management (...)
    • Relations sociales

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> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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09/02/23 > Recul de l'âge de retraite : quelle prise en compte des conditions de travail des seniors ? [Tandem Expertise]
09/02/23 > L'Etat fiscal a-t-il encore un avenir ? 
 

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