Les normes environnementales ont modifié l’activité de 11 % des salariés. En 2019, ce sont plus d’un salarié sur 10 et d’une action de formation sur 6 qui sont concernés par l’intégration de telles réglementations (...)

À l’ère du numérique et des freins à la mobilité internationale, où, quand et comment apprend-on ? (...)

Convier la presse et des leaders syndicaux pour discuter santé au travail et mener dans le même temps un plan social drastique dans sa propre maison, c’est le grand écart que réalisera ce mardi 21 février 2023, Eric Chenut, président de la Fédération nationale de la Mutualité française, une entreprise qui aime à se qualifier de fleuron de l’économie sociale et solidaire ! (...)

« Ambition : Croissance profitable »...En pleine contestation sociale de la réforme des retraites, ce sont par ces trois mots cinglants que la Direction de C&A France a choisi de définir son nouveau projet de fermeture pour sept magasins ainsi que la réduction de surface de deux autres magasins.

Pour lutter efficacement contre les inégalités et les violences faites aux femmes, nous avons besoin de la puissance publique et d’agents publics en nombre suffisant, formés, soutenus, qui travaillent en réseau pour apporter des réponses structurelles à un problème de fond. Les chiffres sont malheureusement trop bien connus (...)

La participation à la protection sociale complémentaire (PSC) peut-elle être l’un des remèdes à la crise d’attractivité que traverse la fonction publique territoriale ? C’est ce que semble démontrer le dernier baromètre IFOP / MNT.

Une lettre de mission du ministère de la Transition énergétique visant à réunir les compétences techniques en matière de sécurité nucléaire sème la confusion. En intersyndicale, la CFE-CCG de l'Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire (IRSN) rencontre la Ministre de la Transition énergétique ce vendredi 17 février à 17 heures et elle souhaite pouvoir rassurer les équipes à l’issue de cette rencontre (...)

A la faveur de l’extension des réglementations « vertes », une question agite beaucoup les cercles de réflexions de notre secteur : les entreprises de l’ESS sont-elles mieux armées que les sociétés de capitaux pour développer des politiques de RSE ?