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    19 / 05 / 2011 | 17 vues
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    Vivendi : les terribles tentations de la finance

    Les résultats obtenus au premier trimestre 2011 par Vivendi sont excellents et ceux du groupe Canal+ particulièrement satisfaisants

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    19 / 05 / 2011 | 96 vues
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    Temps de travail : la Poste collectionne les condamnations en justice

    La Poste de nouveau condamnée par la justice. Saisie par la fédération FO-Com, la Cour d'Appel de Paris a rendu deux décisions qui feront sans doute date dans l'entreprise publique. Au centre du litige, la mise en place unilatérale d'une organisation du temps de travail dans plusieurs services de tri et de distribution du courrier.

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    19 / 05 / 2011 | 12 vues
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    Total : l'accord de prévention des risques psychosociaux qui décrispe

    Une négociation paritaire sur les risques psychosociaux est rendue obligatoire par le Ministère du Travail depuis le 8 décembre 2009 pour les entreprises de plus de 1 000 salariés. Cette demande a donné lieu, début 2010, à un classement des entreprises en fonction de l’avancée des négociations, voire de la réalisation d’un accord.

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    18 / 05 / 2011 | 71 vues
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    Le groupe Casino s'engage dans la prévention des risques psychosociaux

    Engagé depuis de nombreuses années dans la prévention des risques professionnels, le groupe Casino déploie désormais un guide pratique à destination de l’ensemble de ses managers pour les sensibiliser aux risques psychosociaux.
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    18 / 05 / 2011 | 8 vues
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    Hausse de 160 % des procédures judiciaires où Eurodisney est en cause

    Le bilan social d'Eurodisney révèle une explosion des procédures judiciaires, principalement conduites par les salariés aux Prud'hommes. Le nombre de procédures est passé de 33 à 86 entre 2009 et 2010.
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    18 / 05 / 2011 | 17 vues
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    Comment la contrainte environnementale a fragilisé puis renforcé Tioxide

    Jusqu’en 1995, dans une parfaite légalité, l'usine Tioxide de Calais rejetait à la mer des tonnes d'acide sulfurique, nécessaires à la production de l’oxyde de titane, notamment utilisé comme pigment blanc dans les peintures. L'usine était alors très rentable. Les salariés (plus de 200) touchaient une participation aux bénéfices conséquente.
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    18 / 05 / 2011 | 34 vues
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    Ordre infirmier : continuons à refuser de payer pour travailler !

    Une récente dépêche de presse (Hospimédia du 9 mai), nous apprend que la banque de l’Ordre National Infirmier vient de lui concéder 2 mois de délai supplémentaire pour faire le point sur sa situation financière.

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    18 / 05 / 2011
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    Tioxide transforme ses déchets en engrais pour gagner en rentabilité

    Pour produire de l’oxyde de titane, notamment utilisé comme pigment blanc dans les peintures, l’usine Tioxide de Calais utilise beaucoup d’acide sulfurique, qu’elle rejetait à la mer jusqu’en 1995. Le groupe a été alors contraint par les normes environnementales de retraiter fort coûteusement cet acide sans lui donner de valeur ajoutée. La décision est aujourd’hui prise d’investir pour transformer l’acide en engrais. L’opportunité de revenir aux niveaux de profitabilité qu’a connus l’usine en 1995, alors que les 268 salariés ont vu planer, il y a deux ans, un risque de fermeture. Interview de Thierry Segard, le secrétaire du CE.
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    18 / 05 / 2011 | 16 vues
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    Mayotte : les prix augmentent plus vite que les droits

    À Mayotte, département français depuis le 31 mars, un vaste chantier est ouvert pour rattraper les niveaux économique et social de la métropole et sortir de la triple peine : prix élevés, SMIG faible et fort chômage.
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    17 / 05 / 2011 | 263 vues
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    Adecco lourdement condamné dans le Nord

    Nous avions été les premiers (et les seuls) à alerter à plusieurs reprises sur des pratiques plus qu'inquiétantes à l'encontre d'une directrice d'agence de Picardie (voir nos articles du 30 mars 2009 , du 14 avril
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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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