Miroir Social
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    31 / 01 / 2017 | 268 vues

    Indemnité compensatrice de préavis versée au salarié inapte : quel régime social et fiscal ?

    L’article L. 1226-14 du Code du travail accorde au salarié, licencié pour inaptitude après un accident du travail ou une maladie professionnelle, une indemnité compensatrice de préavis. Quel est son régime social et fiscal ? Un arrêt récent (Cass. soc. 11 janvier 2017, n° 15-19.959) statue sur le sujet.
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    31 / 01 / 2017 | 29 vues

    Travail d’encadrement : quelles évolutions ?

    Le travail d'encadrement renvoie à des situations, fonctions, dénominations et positions hiérarchiques très diversifiées. Loin de disparaître, comme pourrait le laisser penser une tendance répandue à la suppression des niveaux hiérarchiques, l'encadrement concerne un nombre de plus en plus élevé de personnes au sein des entreprises, dans la production comme dans les services.
  • Bosch Mondeville : les relations sociales, facteurs de performances économiques, c'est possible !

    Pierre Lenganey, aujourd'hui chef d'entreprise d'une PME du secteur du livre, a été che

    Hervé Jégouzo mar 31/01/2017 - 07:33
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    30 / 01 / 2017 | 72 vues

    Bouygues Télécom : FO et la CFTC demandent une majoration de l'enveloppe ASC pour compenser la baisse des effectifs

    Le comité d’établissement de Bouygues Télécom dispose d’une enveloppe de 0,7 % de la masse salariale pour la partie des œuvres sociales. 60 % de cette dotation est pilotée par une commission nationale qui regroupe des représentants des sept établissements pour des activités et prestations communes.
  • Les dirigeants de la fonction publique préfèrent les réformes d’organigrammes plutôt que les réformes de fonctionnement collectif
    Alors que depuis des années on évoque régulièrement la ou les réformes de l'État et des administrations publiques, chacun y allant de son couplet avec en toile de fond, le plus souvent, une remise en question des moyens et des missions de service public, Catherine Gras (présidente du « think-tank » Galilée.sp) a bien voulu répondre à nos questions sur son approche particulière en la matiè
    Jacky Lesueur lun 30/01/2017 - 18:21
  • Managers et « managés » : des niveaux d’engagement contrastés selon l'observatoire du management 2017

    Pour son édition 2017, l’observatoire du management Oasys Mobilisation-Kantar TNS dresse un tableau contrasté de l’engagement des managers et de leurs collaborateurs.

    Stéphanie Rodriguez lun 30/01/2017 - 17:27
  • Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #112
    Suicide : Total conteste l’accident du travail en jouant la montre, la présidente du TTAS radie l’affaire - Un cas de tuberculose signalé chez un prestataire à Roissy Charles-de-Gaulles - La réforme de la répartition du fonds paritaire Adesatt attendra - Eurodisney : la CFDT conforte sa première place mais perd la main sur le CE - Procès le 31 janvier sur la convention du comité inter-entreprise d’Allianz - Le CE de Sopra Steria impute désormais 80 % de la masse salariale des assistantes permanentes sur le budget ASC - Caisse d’Épargne : la prime unique concernera finalement 46 % des salariés - Un employeur à Londres et un lieu de travail fixé à Paris : quelle loi appliquer ? - Total chasse les couts d’impression avec un « top 10 » des utilisateurs
    Rodolphe Helderlé lun 30/01/2017 - 17:21
  • Le CICE a-t-il fait baisser les salaires ?

    Le crédit d'impôt pour la compétitivité et l’emploi (CICE) est un avantage fiscal accordé à toutes les entreprises. Il est entré en vigueur en 2013. Il se calcul sur la masse salariale (6 %) et correspond pour les entreprises à une baisse indirect du coût du travail. Il ne concerne que les salariés recevant moins de 2,5 SMIC bruts horaires.

    Didier Forno lun 30/01/2017 - 12:43
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    27 / 01 / 2017 | 28 vues

    Quelle transformation pour Thalès en 2017 ? Qui va manger qui ?

    Le saviez-vous ? Une direction de la transformation grandit depuis quelques mois dans le groupe. Que va-t-il en sortir ?

    Thalès n’a pas démenti trop fort la rumeur d’une forte réduction du nombre de sociétés en France. Compte tenu des expériences passées, la direction le ferait probablement par le mécanisme de fusion/absorption. Quel scénario sera retenu ?
  • Percer les mystères des relations entre les êtres humains et l’environnement dans lequel ils travaillent

    L’Institut de recherche sur la santé, l’environnement et le travail (IRSET) vient d’emménager dans de nouveaux locaux à Rennes, où épidémiologistes, statisticiens, chimistes, toxicologues et chercheurs en sciences humaines tentent de « percer les mystères des relations entre les êtres humains et l’environnement dans lequel ils vivent ».

    Audrey Minart ven 27/01/2017 - 09:32