Les salariés placés en Suivi Individuel Renforcé (SIR) par les services de prévention et de santé au travail (SPST) sont censés passer des examens complémentaires. Chez Eau de Paris, les égoutiers qui se trouvent particulièrement exposés à des risques, notamment biologiques, souffrent d'un manque d'examens souligne la CGT. En 2024, le coût des examens complémentaires des services représentaient 0,7% du total des charges d’exploitation

La hausse des prix des carburants pèse lourdement sur les professionnels des soins et des services aux personnes (infirmières libérales, aides à domicile, sages-femmes, garde d’enfants, etc.). Malgré l’annonce des nouvelles aides du Gouvernement soumises à conditions, la continuité de leurs actions dans l’ensemble du territoire pour tous, et notamment des plus fragiles, reste menacée.

Résultats du 4ème Baromètre « L’entreprise de Demain » : Notoriété en progression, modèle plébiscité pour ses valeurs, performances reconnues et attractivité confirmée ... 91 % des salariés et 89 % des dirigeants appellent à un soutien public au développement des Scop

On ne peut qu’être d’accord avec Pascal Demurger lorsqu’il exhorte ses pairs à ne pas tomber dans la facilité à l’égard du RN et à ne pas répondre à ses sollicitations qui ne font que lui apporter un supplément de respectabilité. (Tribune dans le Monde datée du 14/04/2026)

Rémi Aufrere-Privel livre un témoignage engagé et optimiste sur le Comité des Partenaires de la Mobilité. Instance de dialogue unique, le CPM se pose en modèle de démocratie participative, alliant diversité des acteurs et qualité des échanges. Ses propositions pour l’avenir visent à consolider son rôle, à garantir une concurrence loyale et éthique, et à placer la justice sociale au cœur des politiques de mobilité. Un cap constructif et revendicatif pour les transports franciliens de demain.

Il y a un malentendu persistant dans les directions RH françaises. Beaucoup considèrent encore la formation à l'intelligence artificielle comme un investissement optionnel, un "nice to have" réservé aux équipes tech. L'IA Act vient de rendre cette position juridiquement intenable.

Quel est l’état de l’industrie française, et quelle trajectoire suit-elle ? Derrière des constats alarmants, les solutions sont connues mais la question semble davantage être de savoir pourquoi elles ne sont pas mises en œuvre, explique Olivier Lluansi, professeur au CNAM et ancien conseiller « industrie et énergie » à l’Élysée. Avec un regard lucide et déterminé, il livre aussi un appel au courage et au refus de la fatalité.