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    10 / 06 / 2020 | 210 vues
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    Semaine pour la qualité de vie au travail : demandez le programme

    Plus que quelques jours avant la semaine pour la qualité de vie au travail ; c'est le moment de vous inscrire ! Rendez-vous du 15 au 19 juin 2020 pour la semaine pour la qualité de vie au travail (spéciale « premières leçons d'une crise »).

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    27 / 05 / 2020 | 234 vues
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    Le nouveau programme de la semaine pour la qualité de vie au travail

    Du 15 au 19 juin 2020 (...)
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    30 / 04 / 2020 | 335 vues
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    Le réseau ANACT-ARACT diffuse un kit pour aider les entreprises à associer télétravail et qualité de vie au travail

    Téléchargeable gratuitement, le kit donne accès à une méthodologie concrète, étape par étape, pour élaborer une démarche de « télétravail » de façon participative (...)
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    29 / 04 / 2020 | 238 vues
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    Le rapprochement des cabinets Stimulus et Psya donne naissance au leader européen de la santé psychologique au travail

    Le groupe Human & Work annonce l’acquisition de la société Psya, le pionnier du soutien psychologique et social (...)
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    11 / 03 / 2020 | 392 vues
    Profile picture for user valerieperot

    Où en est la fonction QVT dans l'entreprise ?

    A l’heure où les termes de bien-être et de bienveillance au travail fleurissent dans les discours managériaux, l’intégration stratégique de la qualité de vie au travail à la gouvernance des organisations reste faible (...)
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    21 / 02 / 2020 | 799 vues
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    Focus

    Ouvrir la boîte noire de la qualité humaine pour l’améliorer

    Quand les dimensions humaines d’une organisation restent dans une boîte noire, il n’y a aucun espoir d’améliorer la qualité de vie au travail. Retour sur l’atelier organisé par Miroir Social et parrainé par Better Human avec les témoignages de la DRH et de la CFE-CGC du laboratoire Innothera qui s’est engagé dans la démarche Haute Qualité humaine (HQH) (...)
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    04 / 02 / 2020 | 269 vues
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    Groupe PSA : accord relatif à la motivation et au bien-être au travail

    Pour la CFE-CGC, la clef de la réussite de ce projet repose sur l’engagement total et exemplaire du « top management » (...)
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    28 / 01 / 2020 | 399 vues
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    Pratiques managériales coopératives et qualité de vie au travail (QVT)

    La plupart des salariés de Scop et Scic qui ont travaillé dans d’autres entreprises ne souhaitent plus travailler autrement qu’en coopérative (...)
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    13 / 12 / 2019
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    La CGT d'AG2R illustre le lien entre la dégradation des conditions de travail et la qualité du service rendu

    C’est un départ sur cinq qui est remplacé avec une baisse de 4,3 % des CDI en 2018. Les effectifs ne sont plus en adéquation avec la charge de travail considère la CGT (…)
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    04 / 12 / 2019 | 219 vues
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    Les outils numériques professionnels apportent plus aux entreprises qu’aux salariés

    Déconnexion et travail : les outils numériques plébiscités par les DRH (...)
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> Egalité professionnelle : le jugement qui contraint BNP Paribas à prendre en compte la rémunération variable dans la méthode de calcul des écarts de rémunération...effective
> 
Baromètre de l’engagement des représentants du personnel
> Mission d’évaluation relative au positionnement de l’Ires et à l’impact de ses travaux
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Les résultats des négociations sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France
> Accord télétravail chez HPE
> La compétitivité pour assurer le développement durable d’Airbus Helicopters
> Suicide en relation avec le travail : dimension juridique pour la reconnaissance en accident de travail et démarches réglementaires et judiciaires pour les victimes et les familles
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> APLD dans la plasturgie : l'accord proposé par Plastalliance
> Télétravail le samedi à la Matmut pour les salariés des agences
> Plan de relance national : contribution collective du mouvement des SCOP
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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30/03/23 > 13.000 accords étudiés : le dialogue social est-il efficace pour faire progresser l’égalité Femmes-Hommes ?

 

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