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    13 / 11 / 2018

    Nouvelle donne sociale dans la métallurgie : à mi-parcours d’une méthode originale de négociation

    L’enjeu de la remise à plat de la convention collective de la métallurgie est fort à l’égard des PME du secteur et de la pression que mettent les poids lourds dans un contexte de plus grande liberté des entreprises à animer le dialogue social en toute autonomie. La méthode utilisée pour négocier 9 « blocs conventionnels » ne permettra pas de boucler d’ici la fin 2018, comme cela était prévu en septembre 2016.
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    13 / 11 / 2018

    BipBipInfos : la veille sociale hebdomadaire exclusive n°200

    Faire remonter directement la totalité des cotisations à la confédération ? Pas touche à la « holding » FO - La confédération FO publie (enfin) ses comptes : des fonds propre insuffisants - Vote électronique sous haute surveillance (de la CGT) chez IBM - Le CAD de ST Microelectronics appâte les sympathisants avec des bons d’achats - 100 % des demandes de télétravail en province refusées chez Sopra - Rapport de branche du secteur de la sécurité : accords sur le temps de travail en baisse - Managers de Météo France : comment motiver les engagés, réveiller les passifs, neutraliser les opposants et isoler les irréductibles - Un chatbot spécial RH bientôt déployé chez AG2R - 12 % de la masse salariale en intéressement et participation au Crédit Mutuel - L’expert et la direction ne s’accordent pas sur les causes de la baisse de l’intéressement chez Atos Worldline - La fraude fiscale non poursuivie en Nouvelle-Calédonie
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    09 / 11 / 2018 | 36 vues

    La retraite n’est pas une question de concepts mais de droits

    Dans le prolongement des dernières rencontres avec le Haut Commissaire chargé du dossier sur la réforme des retraites (HCRR) et les déclarations ministérielles lors de la présention des grands axes du projet gouvernemental, il nous a paru intéressant de clarifier les choses pour que chacun puisse mieux appréhender les enjeux sur ce sujet d'importance, ainsi que les revendications que nous enten

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    01 / 10 / 2018 | 39 vues

    Nouvelles fusions au sein de Viasanté

    Les rapprochements ou fusions se poursuivent. Les assemblées générales de mai et juin dernier de la Caisse de prévoyance mulhousienne (CPM), de MJ-MUTI, de Réunica Mutuelle et d’UNELEC ainsi que de Viasanté et la mutuelle d’AG2R La Mondiale ont approuvé leur projet de fusion au sein de cette dernière.
  • La complémentaire de santé des agents de la Sécu se porte bien et cultive les exceptions Rodolphe Helderlé lun 17/09/2018 - 13:29
    Excédentaire, le régime complémentaire de santé des 150 000 salariés des caisses de sécurité sociale affiche une solide réserve. Avec une cotisation en partie proportionnelle au salaire, il n’a pas cédé aux options non responsables et a négocié un mécanisme original de prise en charge d’une partie du coût du contrat des retraités, lequel est toutefois déficitaire.
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    19 / 06 / 2018 | 18 vues

    Rapprochement AG2R La Mondiale et Matmut : les assemblées générales donnent leur feu vert

    Dans le prolongement des annonces faites il y a quelques mois, les assemblées générales des groupes AG2R La mondiale et Matmut, réunies entre le 29 mai et le 14 juin, ont approuvé leur projet de rapprochement qui vise à constituer le premier groupe paritaire et mutualiste de protection sociale en assurance des personnes et de leurs biens.