Miroir Social
  • Focus
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    27 / 10 / 2022

    Insulte

    Fichier sexiste insultant au syndicat CFDT F3C Côte d’Azur sur fond de guerre intestine : que fait la Confédération ?

    Grosse merde, sale pétasse, grosse pute, c'est ainsi que ce se sont retrouvées qualifiées trois élues membres du bureau du syndicat CFDT F3C Côte d’Azur dans un fichier des adhérents. La Confédération a saisi en urgence sa commission d'organisation le 24 octobre 2022 pour mener une nouvelle enquête. La première conduite en novembre 2020 avait conduit à une mise en demeure du syndicat pour apaiser des tensions qui ont déjà donné lieu à des mains courantes et à un dépôt de plainte pour harcèlement moral. Une illustration de la difficulté de la confédération à réguler des relations très dégradées au sein d'un bureau syndical qui se divise en deux camps depuis plus de deux ans (...)
  • Lutte contre les harcèlements sexuels et agissements sexistes – mode d’emploi
    De façon générale, tout d’abord, il ne faut pas confondre – quand on parle d’enquêtes – l’exercice du droit d’alerte par les représentants du personnel – et le devoir qu’à la direction de l’organisation de mettre en place des dispositifs d’investigation en cas de signalement de faits susceptibles de constituer du harcèlement (...) ​​​
    PASCAL DELMAS jeu 27/10/2022 - 23:16
  • Annulation de la sanction disciplinaire d'Anthony Smith : une victoire pour une Fonction Publique au service de l’intérêt général !
    Dans l’inspection du travail, dans l’ensemble de la Fonction Publique, et plus largement, en intersyndicale, la lutte a été exemplaire ! (...)
    Christian Grolier jeu 27/10/2022 - 18:40
  • GEPP : l'AFPA plafonne l'enveloppe de l'abondement des CPF des salariés dont les métiers seront considérés comme en tension, en évolution ou sensibles
    L'accord GEPP  signé par la CFE-CGC et la CFDT prévoit de renforcer les CPF des salariés qui se retrouveront positionnés sur des métiers en tension, en évolution ou sensibles.  Sans contester la nécessité de cette cartographie, la CGT ne signe pas un accord qui met "la charrue avant les bœufs" en fixant par exemple une enveloppe budgétaire pour abonder ces CPF avant même d'avoir identifié les métiers en évolution ou sensibles. Le chantier va durer un an, au moins, et le syndicat y voit un risque de sous- dimensionnement des mesures (...)
    Rodolphe Helderlé mer 26/10/2022 - 09:42
  • Entreprendre pour le bien commun : le guide pour se lancer et changer de monde
    Grâce à ses 10 années d’accompagnement d’entrepreneuses et d’entrepreneurs sociaux, son approche aussi pragmatique que décomplexée et son incroyable communauté, makesense sera votre guide pour naviguer dans le monde de l’impact (...)
    DELPHINE JULIE mer 26/10/2022 - 00:27