Participatif
Politique salariale Accenture SAS 2020 : toujours plus inégalitaire afin de favoriser le renouvellement
Deux tiers de l’enveloppe de rémunération variable bénéficient aux cadres dirigeants (...)
-
-
Participatif
Qui paie les frais de déplacement du CSE ?
Dans le cadre de ces différentes missions, les élus du CSE sont amenés à se déplacer fréquemment (...) -
Participatif
Energie : la CAMIEG n’est pas une complémentaire santé soumise à la notion de contrat responsable
On ne peut tantôt être un régime de Sécurité sociale, tantôt une mutuelle, au gré des textes en cause et de l’humeur du gouvernement ! (...)- Protection sociale parrainé par MNH
-
Bip Bip
Une médiation au CSE d’AXA IM pour débloquer les ASC
En mars dernier, c’est la voix de la direction qui a départagé les votes des élus pour désigner le secrétaire et trésorier du CSE d’AXA IM (...) -
Participatif
Non-emploi des seniors : une calamité morale, sociale, politique et économique
Une particularité française (...) -
Participatif
La prévention : une urgence ?
Aujourd’hui, on gagne encore en espérance de vie mais de vie en mauvaise santé (...)- Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
- Intelligence artificielle : IBM France utilise Watson pour « conseiller et assister » ses managers sur les promotions individuelles
La plupart des organisations syndicales s’interrogent sur l’implication croissante de l’outil dans la prise de décision RH (...)robin carcan mar 01/10/2019 - 19:27
-
Participatif
« La réforme des retraites est le fruit d’une volonté politique et non d’une nécessité économique » - Jean-Paul Segade, CRAPS
Entretien avec Jean-Paul Segade, nouveau président du Club de réflexion sur l'avenir de la protection sociale- Protection sociale parrainé par MNH
-
Participatif
Négociation collective et futur du travail
Un droit à la négociation collective parfois en contradiction avec le droit de la concurrence (...)