Page d'accueil | Miroir Social

Publiez gratuitement vos infos > Recevez la Newsletter >

Devenez membre

Bip Bip

ACCÈS ABONNÉ

04 / 06 / 2016

Bip Bip Infos : la compilation sociale de la semaine #81

Vif droit de réponse de Carole Couvert en plein 36ème congrès - Capgemini et Randstad : beaucoup d’électeurs et si peu de votants - La Nouvelle Revue du Travail se penche sur le dialogue social - Loi sur le travail : amendements spéciaux « CHSCT » au Sénat - Les salariés de l’Office européen des brevets ne font pas confiance au président français de l’organisation
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia

Relations sociales
Participatif

ACCÈS PUBLIC

03 / 06 / 2016 | 17 vues

L'UDES se mobilise pour développer le dialogue social dans les territoires

L’Union des employeurs de l’économie sociale et solidaire (UDES) vient de signer une déclaration commune avec trois confédérations syndicales de salariés (CFDT, CFE-CGC et CFTC) afin de développer la pratique du dialogue social territorial propre à l’économie sociale et solidaire au sein des espaces régionaux de dialogue social (ERDS).

Depuis plusieurs années, l’UDES et
Relations sociales
Participatif

ACCÈS PUBLIC

03 / 06 / 2016 | 12 vues

La retraite aux cœurs des enjeux sociaux et humains

Interview de Christian Carrega, directeur général de Préfon.

Quelles sont les conséquences de la loi NOTRE sur les retraites des agents départementaux et communaux ?
Protection sociale parrainé par MNH
Participatif

ACCÈS PUBLIC

03 / 06 / 2016 | 10 vues

L’implication de Préfon dans la retraite des fonctionnaires

La retraite est un thème qui mobilise les fonctionnaires, comme nous le voyons à travers le baromètre Préfon, qui montre que lors de la dernière enquête, près de 6 personnes sur 10 ont participé.
Protection sociale parrainé par MNH
Participatif

ACCÈS PUBLIC

03 / 06 / 2016 | 10 vues

Après le congrès de l'apaisement à Lyon, la CFE-CGC vise désormais la 3ème place

Une nouvelle page de trois ans vient de se tourner. Merci Carole Couvert, place à François Hommeril, intronisé* sans suspense président de la CFE-CGC mercredi 1^er juin.
Vie économique, RSE & solidarité

Relations sociales
Participatif

ACCÈS PUBLIC

03 / 06 / 2016 | 1179 vues

Pourquoi les salariés de Manpower sont-ils privés de participation ?

Alors que les résultats de Manpower France s’établissent à des niveaux records, les salariés de Manpower France à l’origine de ces excellents résultats sont privés de participation.
Activités sociales et culturelles
Participatif

ACCÈS PUBLIC

02 / 06 / 2016 | 11 vues

Les enjeux liés à la retraite dans la fonction publique !

Promulguée le 7 août 2015, la loi portant sur la Nouvelle Organisation Territoriale de la République (NOTRe) confie d
Protection sociale parrainé par MNH
Participatif

ACCÈS PUBLIC

02 / 06 / 2016 | 15 vues

Les enjeux liés à la retraite dans la fonction publique !

Interview de Christian Carrega, DG de Préfon

Quelles sont les conséquences de la loi NOTRe sur les retraites des agents départementaux et communaux ?
Protection sociale parrainé par MNH
Participatif

ACCÈS PUBLIC

02 / 06 / 2016 | 7 vues

L'UDES appelle à un compromis sur l'article 2 du projet de loi sur le travail

L’article 2 stipule que la « primauté de l’accord d’entreprise en matière de durée du travail devient le principe de droit commun ».

L’UDES émet de fortes réserves à ce sujet mais souhaite qu’un compromis soit trouvé afin d’apaiser le débat et trouver une voie de sortie équitable pour l’ensemble des entreprises.

Ce
Relations sociales
Focus

ACCÈS ABONNÉ

02 / 06 / 2016

Bore-out et burn-out : quid des validations scientifiques ?

Ils font la une des journaux. Le burn-out ou syndrome d’épuisement professionnel, que beaucoup souhaiteraient voir reconnu comme maladie professionnelle, et le bore-out qui peut être défini comme étant un syndrome d’épuisement professionnel par l’ennui, sont pourtant des concepts qui sont soit contestés, soit au moins controversés, dans la communauté scientifique. Décryptage.
Vie économique, RSE & solidarité