Nouveau venu sur le marché de la santé : le « chèque cadeau »
- Protection sociale parrainé par MNH
D'un coté, le déroulé d'un ambitieux plan de développement qui vise notamment à faire de BNP Paribas une banque de détail vraiment digitale d'ici 2016, avec 210 millions d'investissement sur trois ans (voir la présentation
Fraîchement élue à la Mairie de Paris, Anne Hidalgo était pourtant on ne peut plus claire avec son adjoint en charge du personnel : « Dans un contexte budgétaire difficile, la maîtrise de la masse salariale et des emplois est un enjeu prioritaire pour l’ensemble de la mandature ».
Pour éviter le dépôt de bilan, la Banque publique d’investissement (BPI) va injecter 5 millions d’euros dans les caisses d’Altia, maison-mère du fabricant de chariots de supermarché Caddie.
La législation communautaire garantit aux travailleurs détachés le respect par leur employeur d’un « corpus » de règles (temps de travail, taux de salaire minimum etc.) de l’État membre d’accue
Le ministre de l’Éducation nationale vient de publier sa circulaire de rentrée avec 19 fiches en annexe. Rien n’y manque de la mise en œuvre de la loi Peillon.
La circulaire confirme la généralisation à la rentrée de la réforme des rythmes scolaires et la mise en place des projets éducatifs locaux.
La Mutuelle nationale des hospitaliers et des professionnels de santé et du social (MNH) vient de publier un guide particulièrement intéressant visant à promouvoir l’accessibilité aux soins pour les personnes en situation de handicap.
Avec un total de 287 338 homologations en 2011, 319 897 en 2012 et 321 615 en 2013*, le nombre de ruptures conventionnelles de donne pas de signe de fléchissement, y compris sur les premiers mois de 2014.
© 2019 Miroir Social - Réalisé par Cafffeine