Discrimination syndicale : la Cour de cassation apporte des précisions
L’employeur s’était opposé à une distribution de tracts organisée par le syndicat au niveau du portique d’entrée et avait apostrophé le DS (...)
Tout est relation sociale, le thème concerne donc ici plutôt la technique, l’ingénierie, de la pratique qui va de l’information-consultation à la négociation en passant par les référendums sans oublier les droits et les moyens associés.
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