À lire la note adressée par la Fédération Hospitalière de France (FHF) aux ministres de la Santé et de la Fonction publique, les CHSCT des hôpitaux ont un « pouvoir exorbitant » pour commanditer des expertises sources potentielles de « tensions sociales » dont le coût est d’autant moins acceptable que leur qualité est faible. Retour sur les arguments et les préconisations des directeurs d’hôpitaux publics qui plaident pour un dialogue social rénové…

Les efforts de coordination entre la pléthore d’acteurs œuvrant dans la prévention des risques professionnels s’accentuent sous la pression budgétaire. Reste que le système manque encore de lisibilité entre les DIRECCTE, les CARSAT, l'INRS, les services de santé au travail, l'ANACT, les ARACT, l'OPP-BTP, l’ANSES, l’InVS sans oublier les Observatoires régionaux de santé au travail...