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  • Objectifs non atteints chez Michelin : baisse du bonus groupe pour les salariés, augmentation du dividende pour les actionnaires
    Les résultats financiers 2025 sont à la baisse alors que les seuils de déclenchement du bonus interne deviennent inatteignables.
    Rodolphe Helderlé mar 25/11/2025 - 10:13
  • Une cotisation proportionnelle au salaire sur la complémentaire santé : un modèle d'avenir, équitable
    I-Stock
    Rodolphe Helderlé ven 21/11/2025 - 16:54
    La cotisation forfaitaire est la règle majoritaire sur les complémentaires santé collectives. C'est profondément inéquitable. La pression de cette cotisation sur les plus petits salaires est de plus en plus forte. Dans un contexte de paupérisation, la règle pourrait changer malgré les freins. 
    • Protection sociale parrainé par MNH
  • Pour la CFE-CGC, nationaliser les actifs du groupe ArcelorMittal en France n’est pas la solution pour maintenir une sidérurgie en France
    La CFE-CGC ne cesse de le répéter depuis des mois, la solution se trouve au niveau de l’Union européenne.
    Cfe-Cgc Métallurgie mar 25/11/2025 - 08:41
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    25 / 11 / 2025 | 20 vues
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    25 novembre 2025 : journée internationale de lutte contre les violences faites aux femmes Au travail aussi, il faut des actes et des moyens !

    Les violences faites aux femmes au travail sont massives. Ainsi elles touchent les femmes de toutes professions, du secteur privé comme public et de toutes catégories socioprofessionnelles.
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    24 / 11 / 2025 | 35 vues
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    La fiche de paye au net : contribution à une certaine cacophonie!

    Une curieuse campagne du club Landoy se développe sur les réseaux dits sociaux qui, bien qu’encore marginale, mérite qu’on s’y arrête.
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  • Management: La saisissante modernité de Mary Parker Follett
    Ils ne nous avaient pas attendus....On pense souvent que le management est né au XXème siècle, alors qu’il remonte à bien plus loin, jusqu’à la Grèce antique. Des retours éclairants sur ce passé peuvent donner à penser aujourd’hui…
    Michel Berry lun 24/11/2025 - 17:18
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    24 / 11 / 2025 | 14 vues
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    MSA : 1 200 suppressions d’emplois, une attaque inacceptable contre le service public agricole !

    La Direction Générale de la Mutualité Sociale Agricole (MSA) vient d’annoncer, dans le cadre de la prochaine Convention d’Objectif et de Gestion, la suppression de 1 200 emplois.
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    24 / 11 / 2025 | 6 vues
    Profile picture for user FOCadres

    Rémunération des cadres: Une dynamique ralentie malgré une médiane en hausse

    En 2025, la rémunération des cadres continue de progresser, mais dans un contexte où les augmentations deviennent moins fréquentes. Le Baromètre 2025 de l’Apec met en lumière le rôle déterminant de la mobilité professionnelle dans l’évolution salariale, ainsi qu’une montée de la transparence salariale sous l’effet de la règlementation européenne. Mais le chiffre le plus impactant, c'est l'écart de 16% entre les femmes et les hommes.
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  • Publication d'un livre blanc sur la parité dans les instances de l'ESS dans le cadre du projet CAPSE
    Les inégalités de genre constituent un obstacle majeur à la pleine participation des femmes à la vie économique, sociale et démocratique. En Europe, malgré des avancées notables dans certains domaines, l'économie sociale (ES) demeure concernée par ces disparités, notamment en matière d'accès des femmes aux postes décisionnels.
    Françoise Kemajou lun 24/11/2025 - 00:47
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  • L'absence de courage institutionnel : quand les directions abandonnent leurs managers
    Dans nos organismes sociaux, une dérive organisationnelle s'installe insidieusement. Sous couvert de modernité managériale et de bienveillance affichée, certaines directions ont trouvé un bouc émissaire commode : le manager de proximité.
    Bruno Gasparini lun 24/11/2025 - 00:25
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Les ressources

> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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18/11 > Colloque FMF :« La sécurité sociale, un héritage vivant, un avenir à construire »
02/12 > Comment préparer au mieux vos négociations sur les rémunérations ?
02/12 > Santé des soignants : comprendre les expositions pour mieux prévenir
05/12 > Réalités du travail: Etat des lieux et pistes d'amélioration
18/12 > « Repenser l’entreprise au XXIe siècle : quelle mission au-delà du profit ? »

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