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  • Jusqu'où faut-il cadrer l'exercice de l'enquête interne ?
    Natalya Svetlova
    Rodolphe Helderlé lun 02/02/2026 - 21:03
    Faut-il en passer par une certification d'enquêteur interne ? Ce n'est pas ce que propose la proposition de loi du 9 décembre "visant à donner un cadre législatif aux enquêtes internes". Il n'y a pas besoin d'une loi considère le cabinet d'avocats Voltaire.
    • Emploi, formation et compétences
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    29 / 01 / 2026 | 142 vues
    Profile picture for user milesy

    "Sauver la démocratie sociale"...Une urgence ? oui ! mais ce n’est pas le bon chemin !

    Mazette !- Ce n’est pas à un petit chantier que se sont attelés Gibert Cette, Richard Robert et Guy Groux (qu’on a connu mieux inspiré). Il s’agit rien moins que de « Sauver la démocratie sociale » !  Qui ne serait d’accord ?
    • Relations sociales
  • Faut-il renoncer aux normes de durabilité ?
    Les normes de durabilité, qui avaient été adoptées en 2022 par le Parlement européen, viennent d’être largement remaniées par ce même parlement. Quelles sont ces normes et qu’est-ce qui explique ce retournement soudain ?
    Michel Berry mer 04/02/2026 - 00:05
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    03 / 02 / 2026 | 20 vues
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    Chez Bosch: la brutalité des annonces sur l’emploi

    Avec la fermeture de son site R&D de Vénissieux (Rhône) et le rapatriement outre-Rhin de la production de son usine d’Yzeure (Allier) qui ferme aussi, l’équipementier allemand Bosch supprime plus de 300 emplois dont 265 à Yzeure.
    • Emploi, formation et compétences
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    03 / 02 / 2026 | 54 vues
    Profile picture for user JEAN-FRANCOIS POUPARD

    Etude AlterNego sur le dialogue social : dépasser les logiques d'opposition pour enrichir le dialogue

    L’étude AlterNego sur le dialogue social est née d’un double constat : d’un côté, les organisations traversent des transformations profondes qui bousculent le travail et les modalités de régulation ; de l’autre, le dialogue social fait aujourd’hui l’objet de nombreuses interrogations — perte de proximité avec le terrain, rôle des IRP questionné, difficulté de compréhension pour les collaborateurs.
    • Relations sociales
  • L'imposture du leadership low-cost
    On exige des managers qu'ils portent l'entreprise. On les rémunère comme s'ils la traversaient.
    Bruno Gasparini mar 03/02/2026 - 00:52
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    03 / 02 / 2026 | 18 vues
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    Invalidité de l'Accord de Forfait-jours : les conséquences pour les salariés

    Cette nouvelle vidéo de ma chaîne YouTube "Mon CSE et moi" intitulée "Pourquoi tant d'accords de Forfait en jours sont INVALIDES (et les conséquences pour les salariés)" détaille les conditions légales nécessaires pour qu'un accord de forfait en jours soit valide, et les conséquences pour les employeurs et pour les salariés lorsqu'il est invalidé par la Justice.
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    03 / 02 / 2026 | 2363 vues
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    Les directs du MiroirSocial et de ses partenaires

  • Hausse de la pression fiscale et baisse des soutiens publics: l'étau se resserre autour des entreprises de l'ESS
    L’UDES vous propose une analyse des principales évolutions apportées par le Gouvernement à la version initiale du texte, à l’issue de l’adoption d’une première version par le Sénat en décembre, de l’échec de la commission mixte paritaire et des négociations engagées en janvier en vue d’un accord de non-censure.
    Philippine Arnal lun 02/02/2026 - 10:53
    • Emploi, formation et compétences
    • Vie économique, RSE & solidarité
  • Dans les banques, les transformations technologiques ne doivent pas être une machine à supprimer les emplois

    Dans le secteur bancaire, la Société Générale et BNP Paribas ont d’ores et déjà annoncé la suppression de plus de 1 000 emplois chacune. Sous couvert de simplification via les nouveaux outils technologiques et l’intelligence artificielle, c’est un PSE silencieux qui se dessine. 

     

    Chloé Bouvier lun 02/02/2026 - 10:03
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Les ressources

> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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Les rencontres

30/01 > ESS: 4ème édition de Droit de Cité
03/02 > LFSS 2026: La protection sociale à l'épreuve de l'âge
05/02 > Les assises de la démocratie en organisations 3ème édition : Outiller la démocratie
17/02 > Comment l’IA pourrait servir la coopération au travail ?
 

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