Et maintenant ? Six mois après la mise en œuvre de la réforme des retraites, les entreprises doivent désormais compter sur le maintien en emploi de publics qu’elles accompagnaient plutôt vers la retraite en raison de leur âge.

Alors que les négociations sur l'emploi de séniors se sont engagées depuis quelques semaines, l'éclairage apporté par l’Institut Français des Seniors qui s'est associé avec le site Seniors à votre serrvice pour réaliser une  étude plutôt approfondie sur le sujet, devrait retenir l'attention.

Les 14 mesures proposées par le Cercle de la réforme de l’Etat pour sortir du mal-emploi des seniors dans les fonctions publiques

Tous les baromètres sociaux et enquêtes qualitatives auprès des fonctionnaires, montrent la baisse de motivation des agents expérimentés qui ont l’impression de ne plus être mobilisés à hauteur de leurs compétences et de leur expérience.

Depuis mars 2020, on peut légitimement s’interroger sur les conséquences des nombreux départs en retraite qui, pour cause de pandémie de covid-19, se font le plus souvent dans l’anonymat (...)

Pour La Solidarité vous propose un point sur les politiques et les bonnes pratiques de quatre pays de l'Union aux caractéristiques très différentes : la Belgique, la France, l'Allemagne et la Suède (...)

Un webinaire est prévu le 4 mars 2021 à 11h30 pour découvrir quels projets sont éligibles et comment monter un dossier (...)

L'objectif est de co-construire un trajet d'insertion pour les 45 ans et plus, dont le diplôme n'est pas reconnu en Belgique (...)