Epargne salariale | Miroir Social

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Focus

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22 / 04 / 2022 | 601 vues

A qui profite l'épargne salariale ?

L'épargne salariale profite d'abord aux salariés initiés comme l'ont illustré les témoignages partagés à l'occasion du direct du 1er avril organisé par Miroir Social en partenariat avec Axa Santé et collectives. Le besoin d'accompagner est là : de l'explication des dispositifs aux conseils financiers personnalisés (...)
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14 / 02 / 2022 | 138 vues

Quelle place pour l'actionnariat salarié dans la rémunération globale ?

Les salariés de Leroy Merlin détiennent 15 % du capital du groupe Adeo via une épargne salariale principalement alimentée par un intéressement trimestriel qui représente en moyenne 23 % de la rémunération globale. Les salariés actionnaires exposent leur épargne aux fluctuations des cours et aux conséquences d'OPA qui peuvent trés bien venir de l'intérieur à l'instar de celle de Patrick Drahi, le fondateur d'Altice Europe (...)
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03 / 11 / 2021

Épargne salariale : Safran conditionne son niveau d'abondement à la performance économique

Dans son accord de sortie de crise, Safran prévoit de geler les abondements sur l'épargne salariale si l'indicateur phare de l'accord d'intéressement ne dépasse pas un seuil (...)
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28 / 04 / 2021 | 1841 vues

La RSE dans l’intéressement et dans l’épargne salariale

Les salariés ont la possibilité d’investir leur épargne salariale dans des fonds labellisés socialement responsables. Ils peuvent avoir déjà été sensibilisés à cette dimension par des critères RSE dans leur accord d’intéressement. Retrouvez la synthèse du direct du 25 mars portée par Axa santé et collectives et Miroir social (...)
Vie économique, RSE & solidarité
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22 / 04 / 2021

Un intéressement 100 % financier n'empêche pas d'orienter l'épargne salariale vers des fonds labellisés socialement responsable

Alors que leur accord d'intéressement n’intègre aucun critère social et environnemental, des entreprises du CAC 40 proposent pourtant aux salariés de choisir entre trois labels d'investissement socialement responsables différents pour placer leur épargne salariale. C’est ce qu’une étude réalisée par le forum pour l’investissement responsable souligne (...)
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26 / 12 / 2019

Alerte économique chez Schneider Electric alors que le cours de l'action est au mieux : le dilemme de l’épargne salariale

Tandis que Schneider Electric supprimait 500 postes en 2019, l’action a progressé de 45 % : de quoi inciter à placer en actions maison sur le plan d'épargne groupe (...)
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02 / 07 / 2019 | 137 vues

Plus de 7 entreprises sur 10 comptent plus de 50 % d’actionnaires salariés

La 10e édition du benchmark annuel de la FAS, en partenariat avec LHH Altedia, établit un état des lieux de l'actionnariat salarié en France.
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30 / 04 / 2018 | 50 vues

Sortie forcée du PERCO en rente dans le projet de loi PACTE : un risque de décollecte significative

Lettre ouverte à Bruno Le Maire
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29 / 09 / 2017 | 2 vues

La semaine de la finance responsable sur le thème de l’emploi : caution ou innovation sociale ?

La semaine de la finance responsable se déroule du 28 septembre au 5 octobre sur le thème de l’emploi. C’est là un beau défi au regard des débats qui ont agité la publication des ordonnances réformant le code du travail.
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27 / 02 / 2017 | 1 vue

Présidentielle 2017, les DRH prennent la parole

L’ANDRH a présenté les résultats d’un sondage exclusif réalisé auprès de ses adhérents.

Les DRH qui se sentent très concernés par les échéances électorales de 2017 anticipent un effet significatif sur la pratique de leur métier à court et moyen termes.
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