Miroir Social
  • Radio France : difficile mise en œuvre de la GEPP
    La RCC dissimulée dans un avenant à la GEPP pose la question de la justification du plan d'économie (...)
    robin carcan mer 23/10/2019 - 23:40
  • 25
    avr

    Budgets du CSE et les changements intervenus suite aux Ordonnances Macron - Lille

    Conférence Tandem Expertise dans le cadre du salon Eluceo de Lille sur le thème des budgets du CSE et les changements intervenus suite aux Ordonnan
  • Heures supplémentaires : XPO finance une expertise du CSE sur la non-conformité des bulletins de salaire

    L’expertise sur les comptes annuels de XPO Distribution menée par le cabinet Tandem Expertise a levé un lièvre : la non-conformité des bulletins de salaire au regard de la base de calcul de la majoration pour heure supplémentaire. Les primes n’y étaient en effet pas intégrées.

    Rodolphe Helderlé jeu 18/04/2019 - 06:42
  • La conformité des bulletins de salaire de XPO Distribution à la loupe d’une expertise individualisée du CSE : 1,6 millions d’euros de régularisation
    Bulletin de paie
    Rodolphe Helderlé jeu 18/04/2019 - 05:50
    Il y avait l’expertise légale sur les comptes de l’entreprise ; il y a maintenant l’expertise des bulletins de salaire. Encore faut-il que les élus parviennent à instaurer un rapport de forces suffisant pour que la direction accepte de financer cette expertise individualisée. Le jeu en vaut manifestement la chandelle.
  • Parole
    ACCÈS ABONNÉ
    30 / 01 / 2018

    Paroles

    Comment composer avec la confidentialité des informations destinées à la BDES ?

    Le point de vue de Julien Sportès, président du cabinet Tandem Expertise, sur la façon de mettre à profit la BDES et négocier avec la direction le dépôt d'informations de qualité. Selon lui, les élus du personnel doivent mieux s'emparer de ce sujet et faire pression sur les directions pour alimenter une BDES en conformité avec la loi. Sans quoi, rien ne changera…
  • Expertise affaiblie, accompagnement limité : les élus vont devoir négocier les moyens Rodolphe Helderlé mar 12/09/2017 - 18:24
    Le recours aux expertises classiques est affaibli par le projet d’ordonnance sur le futur comité social et économique et sa possible extension en conseil d’entreprise sans que les élus aient pour autant davantage les moyens de se faire conseiller. C’est l’amer constat des cabinets qui interviennent auprès des instances. Reste aux élus à tenter de négocier des moyens supra-légaux avec l’employeur. Oui mais avec quelles contreparties ?
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