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    10 / 04 / 2012 | 13 vues

    Dénouement de la NAO chez Tioxide à Calais

    Le syndicat UNSA a une nouvelle fois fait preuve de détermination et de réalisme lors des négociations.

    La direction n’a pas joué « franc-jeu », en ne donnant pas les chiffres utiles à une négociation de bonne foi.

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    07 / 04 / 2012 | 83 vues

    Cessation de paiement pour le groupe Claf, un sous-traitant de Pôle Emploi

    Le groupe Claf, spécialisé dans la formation et l’accompagnement des publics en difficulté, se déclare en cessation de paiement. La direction a demandé au Fonds national de garantie des salaires de prendre en charge le versement des salaires du mois de mars pour les 160 salariés (permanents et formateurs vacataires).

    Une procédure de redressement judiciaire est ouverte.

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    06 / 04 / 2012 | 584 vues

    Mireille Jarry, ex-sous-directrice à la Direction générale du travail passe chez BNP Paribas

    En charge des conditions de travail et de la prévention des risques professionnels à la Direction générale du travail (DGT), Mireille Jarry prend la responsabilité chez BNP Paribas d'une nouvelle entité baptisée « conditions de travail, santé et accompagnement », rattachée au département ressources humaines.

  • L'IFA crée un club des présidents de comités de rémunération des dirigeants

    L’Institut Français des Administrateurs (IFA) souhaitait approfondir et actualiser sa réflexion sur le sujet de la rémunération des dirigeants mandataires sociaux.

    Jean Meyronneinc ven 06/04/2012 - 16:11
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    06 / 04 / 2012

    « Le participatif ne doit pas dériver sur un débat permanent » - Jean-Paul Raillard, Syndex

    Syndex est le premier cabinet d’experts comptables à se prévaloir du statut de SCOP. Un statut somme toute logique pour une ex-SA spécialisée dans l’assistance aux élus des CE et des CHSCT, qui cultive un mode de fonctionnement participatif depuis sa création en 1971. Parfois jusqu’à l’excès, au point que la direction, élue pour 3 ans par les salariés, a été contrainte de remettre dans les clous le sens de la participation de ses salariés. « Quand une décision est prise, elle ne se discute plus », affirme Jean-Paul Raillard, le directeur général en poste depuis 2008. Interview.
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    06 / 04 / 2012 | 21 vues

    Prix pour la recherche sur l’intégration des jeunes exclus par le décrochage scolaire et le chômage

    La Fondation P&V lutte contre l'exclusion des jeunes. Le décrochage scolaire et le chômage des jeunes sont au cœur des priorités sociétales et politiques à travers toute l’Europe. On craint de plus en plus que ne se forme une « génération perdue » de jeunes, n’ayant plus le moindre espoir de trouver bon emploi et un futur meilleur.

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    06 / 04 / 2012 | 19 vues

    Dépression : le grand vide de la reconnaissance des salariés

    Les médecins généralistes sont formels, la part des arrêts de travail pour dépression ne cesse d’augmenter. Des arrêts souvent de longue durée face auxquels aussi bien les employeurs que les représentants du personnel se trouvent démunis. Le non-dit s’installe très vite. Les liens se coupent, tant pour protéger les salariés malades que pour éviter de souligner l’éventuelle part de responsabilité de l’entreprise. Or, la reconnaissance est un point essentiel.
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    06 / 04 / 2012 | 656 vues

    Une prévoyance pour les non-cadres de la métallurgie du Nord

    Petit à petit, les non-cadres de la métallurgie bénéficient des couvertures en santé et prévoyance dont profitent les cadres du secteur. La convention collective métallurgie de Flandres Douaisis vient ainsi d'intégrer une cotisation employeur de 0,30 % minimum à la couverture prévoyance des non-cadres.