Premier Hackhatton des allocations familiales : prospection, proximité et contact
Le Hackhatton organisé par la CNAF s'est tenu les 2 et 3 octobre. Rappelons que le Hackhatton est un événement au cours duquel des concepteurs se réunissent plusieurs jours pour effectuer une programmation informatique collaborative à partir des données offertes désormais par l'« open data ».
Les questions de prévention et de santé au travail sont devenues des enjeux majeurs de santé publique. L’aire urbaine de Montpellier (8ème ville de France) n’est pas épargnée, au contraire.
Bachelor IDRAC : renouvellement et extension du visa
Le lundi 31 août 2015, le Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche a officiellement attribué le visa au bachelor (bac + 3) responsable du marketing et du développement commercial de 2 campus du groupe IDRAC : Toulouse et Grenoble. Par ailleurs, le visa du bachelor des campus de Lyon, Montpellier, Nantes, Nice et Paris a été tout naturellement renouvelé.
Le nombre de chômeurs inscrits en catégorie A (sans aucune activité) pour le mois de septembre 2015 est en baisse de 0,7 % sur un mois (-23 800). Or, le nombre de chômeurs ayant une activité réduite courte (cat. B) et longue (cat. C) augmente respectivement de 1,2 % et de 1,5 %. Il convient donc d’être prudent sur l’interprétation des chiffres du mois de septembre.
L'information-consultation en vase clos des institutions représentatives du personnel est un exercice de plus en plus délicat à tenir, tant pour les syndicats que pour les directions, alors que dans le même temps les informations relatives aux projets se dispersent largement en ligne. Le temps long de la descente « en cascade » des informations vers les salariés est-il encore compatible avec les flux numériques ?
Fin 2010, la CFDT Airbus perdait sa représentativité en enregistrant 7,8 % des voix. Le syndicat s’est plutôt bien relevé en obtenant la première place lors des nouvelles élections, avec 38 % des voix. FO passe pendant ce temps-là de 42 à 12 % des voix, tandis que la CGT obtient 11,22 %, contre 14,3 % il y a 5 ans. La CFE-CGC, elle, passe de 19 à 28 %.
L'Assemblée nationale se prononcera sur l'ensemble du PLFSS 2016 aujourd'hui. Retour sur les modifications majeures apportées au texte lors de son examen.
Des ajustements ont été apportés à la complémentaire de santé des plus de 65 ans (article 21), mais les OCAM ne sont pas satisfaits (FNMF et FNIM, cette dernière demande le retrait de l'article).
La norme ISO 9001 sur le management de la qualité s’est imposée dans le monde entier ; à quand une norme internationale sur le management de la santé au travail ? Une future norme ISO 45 001 sur le management de la santé et la sécurité au travail est prévue, au mieux, pour octobre 2016.
La loi Macron du 6 août 2015, qui autorise de nouvelles dérogations au repos dominical, instaure et légalise aussi un nouveau concept, celui du « travail en soirée ». Tour d’horizon d’un dispositif qui franchit un pas de plus dans la déréglementation du travail, au détriment des salariés.