Rappelons que, le 4 septembre 2018, le Ministre de l'Économie et des Finances Bruno Le Maire affirmait qu'il était « hors de question que les enquêteurs payent pour travailler ».
Acteur prépondérant de la prise en charge de la dépendance, le groupe Orpéa a racheté deux cliniques à la société Sancellemoz en Haute-Savoie en 2015. À partir de là, les réunions du CE ont été organisées au siège du groupe situé à Puteaux.
Après le rejet du texte par les sénateurs, les députés reviendront-ils sur leurs incohérences ? Cette mesure inadaptée comprend des effets néfastes qui n’ont pas été mesurés par les parlementaires. Les risques de démutualisation entraîneront inévitablement une destruction des solidarités et une hausse des coûts. Les fonctionnaires très peu aidés par l’employeur public dans le financement de leu
Après la santé, la prévoyance constitue le deuxième pilier du groupe Vyv, notamment au regard des risques liés au décès, à l’incapacité ou à l’invalidité. Le groupe Vyv a initié une étude sur les préjugés liés à la prévoyance et a invité les acteurs de la protection sociale à analyser les résultats.
C’est une première : l’accord salarial 2019 a été signé par toutes les organisations syndicales. Le résultat d’une négociation très exigeante a débouché sur un compromis acceptable.
Pour notre fédération, les points essentiels pour le personnel sont :
Un arrêté du ministère dirigé par Christophe Castaner promettait de revenir sur une situation fixant un taux d’encadrement à un salarié pour 15 résidents maximum.
Qui travaille après 65 ans ? Une étude de la DREES apporte des éléments intéressants, à méditer au regard des débats du moment...
À force d’agiter le chiffon rouge et en incitant fortement les employeurs des fonctions publiques territoriale et hospitalière à ce qu’elles réalisent des économies en termes d’effectifs de personnel, les dégâts sont désormais dévoilés :
