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    06 / 03 / 2014 | 33 vues
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    Manpower : un accord pour une mobilité géographique équitable

    L’accord sur la mobilité géographique signé par 4 syndicats de Manpower (CFE-CGC, CFDT, UNSA et CFTC) met en place une règle du jeu unique alors que les changements d’affectation, à la seule initiative de l’employeur, sont soutenus depuis 3 ans dans des conditions à géométrie très variable.
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    06 / 03 / 2014
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    Les agressions : 6ème facteur d’accidents dans les ministères économique et financier mais 1er rang en durée des arrêts

    Le bilan 2012 de la situation générale de la santé, de la sécurité et des conditions de travail des quelques 152 000 agents des ministères économique et financier dresse un panorama des expositions qui souligne le poids des facteurs psychologiques dans la durée des arrêts de travail. Un bilan qui illustre aussi les marges de progression des CHSCT mis en place début 2012 dans la fonction publique.
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    06 / 03 / 2014 | 27 vues
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    Se prononcer sur le document unique : attention, piège pour le CHSCT !

    Suite des commentaires sur le rapport de Pierre-Yves Verkindt (premier article ici), qui passe globalement à côté des CHSCT et ne présente que très peu d’intérêt pratique.

     

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    05 / 03 / 2014 | 46 vues
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    Pourquoi le rapport Verkindt passe à côté des CHSCT

    Remis le 28 février au ministre du Travail, le rapport de Pierre-Yves Verkindt passe globalement à côté des CHSCT et ne présente que très peu d’intérêt pratique.

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    05 / 03 / 2014 | 14 vues
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    Télétravail : un eldorado ?

    C'est la question que s'est posée l'Union des cadres et ingénieurs qui en a fait un dossier spécial de sa dernière lettre d'informations.

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    05 / 03 / 2014 | 15 vues
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    La liste majoritaire élue à l'UMP s'appelle « Ensemble pour la transparence et l'équité »

    Secoué par l'affaire Bygmalion, Jean-François Copé, secrétaire général de l'UMP, se livre à des opérations de transparence depuis plusieurs jours dans la plupart des médias. En cas de panne de slogan, l'UMP peut toujours consulter ses propres salariés, notamment ceux qui ont gagné les élections professionnelles du 6 décembre 2013.

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    05 / 03 / 2014 | 110 vues
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    Société Générale : pas d'envoi avec pièce jointe sans visa du chef

    Transmettre des données à l'extérieur (par exemple à destination de sa boîte électronique personnelle) est passible d'un licenciement pour cause d'utilisation frauduleuse des messageries à la Société Générale. La CFDT des services centraux relate que des salariés de la banque d'investissement (SG CIB) se sont retrouvés dans des procédures de licenciement pour ce motif.

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    04 / 03 / 2014
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    « L'expression syndicale doit tendre vers la pédagogie avant d'être revendicatrice »- Vincent Drezet, Solidaires Finances

    Vincent Drezet, secrétaire général de Solidaires Finances publiques, explique pourquoi un syndicat ne peut se plus contenter d'un discours de réaction aujourd'hui. Et à quel point la critique sans pédagogie est devenue vaine.
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    04 / 03 / 2014 | 22 vues
    Profile picture for user hernandez

    Journée internationale des droits des femmes : si on se testait un peu ?

    Pour la journée internationale des droits des femmes, la fédération FO énergie et mines vous propose de visionner le film Femme-homme, même chance de réussir ?.

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    04 / 03 / 2014 | 16 vues
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    La réforme de la formation : au-delà de l'emballage, quelle chance de succès ?

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> Compétences des représentants du personnel, avec qui on en parle ?
> Les allègements de cotisations : une aide publique dévoyée de son objet initial et devenue une trappe à bas salaire
> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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03/09 > Webinaire national « Emploi et Inclusion dans la fonction publique hospitalière »
03/09 > Responsabilité territoriale de l’entreprise : quels leviers pour des territoires plus durables, solidaires et résilients ?
07/09 > Le manager augmenté par l'IA
16/09 > Élection présidentielle : les priorités de l'ESS
 

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