- Moyens du dialogue social : quel cadre pour l’information syndicale?
Rodolphe Helderlé mer 23/08/2023 - 14:42
Le 5 mai dernier, Miroir social organisait avec Orseu Ethix un échange en ligne pour voir comment syndicats étaient susceptibles de négocier l'utilisation des outils d'information propriétés des employeurs. - La cure d'amaigrissement des instances continue chez IBM : quelles conséquences sur l'organisation des syndicats ?
Il reste deux CSE et un comité central contre sept CE. Cela a contraint à faire travailler ensemble des élus qui avaient un peu pris leurs habitudes et les organisations syndicales ont dû composer avec des changements de leadership en leur sein (...)robin carcan jeu 02/12/2021 - 23:06
- IBM invente un statut transitoire de représentant syndical plus favorable que celui de RSS pour démarrer Kyndryl, sa nouvelle filiale
À l'occasion du prochain transfert de 1 200 salariés dans la future Newco d'IBM, désormais appelée Kyndryl, le groupe a voulu consacrer des moyens supérieurs à ceux du code du travail. En clair, IBM pouvait se contenter de la présence d'un RSS par organisation représentative (...)robin carcan mer 21/07/2021 - 23:32
- La CGT IBM en déficit de subvention syndicale interne
Alors que des élections sont prévues pour novembre 2021, le syndicat CGT d'IBM se voit privé de sa subvention annuelle prévue par l'accord de droit syndical (...)robin carcan mer 07/07/2021 - 15:51
- IBM : les sortants et les retraités détiennent 82 % des avoirs du PEE, la direction ne financera plus la gestion comptable
Rodolphe Helderlé mer 24/03/2021 - 11:06
Les porteurs de parts du PEE d'IBM se répartissent en 44 % de salariés en activité qui détiennent 17,9 % des avoirs, 33 % de salariés qui ont quitté la société (25,1 % des avoirs) et 23 % de retraités (57 % des avoirs).
- Le piège des catégories professionnelles qui attend IBM au tournant du PDV
robin carcan jeu 11/03/2021 - 08:21
Le groupe IBM est engagé dans une vaste réorganisation à l’échelle mondiale, qui comportera 10000 suppressions de postes en Europe d’ici 2022. En France, ce sont 1200 suppressions qui sont attendues. La partie s’annonce compliquée pour Big blue, qui envisage pourtant mettre des moyens conséquents dans son plan social. A ce jour, l'entreprise n'a jamais procédé à des licenciements contraints en France : cette politique passera-t-elle le cap cette fois-ci ? - PSE chez IBM : quand Big blue joue les cachotiers avec le CSE central
Dès la réponse de la DIRECCTE sur le PSE, un « référé suspension » sera déposé auprès du tribunal administratif de Paris (...)robin carcan jeu 17/12/2020 - 23:55
- La CFE-CGC IBM s’interroge sur les effets d'une restructuration sans précédent sur les services rendus aux clients
La CFE-CGC d’IBM interpelle la présidente d’IBM France et demande des garanties face à l’ampleur des restructurations (...)Cfe-Cgc Métallurgie mer 25/11/2020 - 23:04
- IBM France annonce le plan social le plus important depuis plus de vingt ans
Entre 1 180 et 1 385 postes supprimés, soit entre 24 et 28 % des salariés actifs. La CFDT déplore que les futurs bénéfices soient entièrement consacrés au plan de suppression de postes plutôt qu’à la sauvegarde des emplois (...)Cfdt IBM France lun 23/11/2020 - 23:19
- Soutien scolaire et cours en ligne : les CSE adaptent leurs offres ASC au confinement
Chez IBM, les élus du CSE central re-subventionnent les cours particuliers de soutien scolaire (…)Rodolphe Helderlé lun 06/04/2020 - 23:50