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    15 / 12 / 2022 | 195 vues
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    Expérimentation de l’Intelligence Artificielle (IA) par la direction des finances publiques sur la détection des piscines : C'est un peu la brasse coulée !

    La DGFIP a expérimenté l’Intelligence Artificielle (IA) auprès de 9 directions sur la détection des piscines. Résultat : 30 % d'erreurs (...)
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    15 / 12 / 2022
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    TotalEnergies compense la baisse de son budget de recherche et développement par du capital risque : les limites de l'innovation interne

    Depuis 2020, TotalEnergie agrège son engagement dans un fonds de capital risque orienté sur la neutralité carbone avec un budget R&D qui baisse chaque année afin d'afficher un "investissement pour l'avenir" quasiment équivalent à celui de 2014. Une source d'inquiétude sur la capacité du groupe à anticiper l'avenir pour le SICTAME-UNSA (...)
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    15 / 12 / 2022 | 184 vues
    Profile picture for user LESUEUR

    Elections professionnelles: une baisse importante de la participation dans toute la Fonction Publique

    Alors que les résultats définitifs globaux pour les trois versants de la Fonction Publique devraient être finalisés en fin de semaine, les résultats provisoires ( après ceux évoqués dans ces colonnes pour la Fonction Publique de l'Etat) qui viennent d'être donnés pour la FP territoriale et hospitalière confirment une chute sérieuse de la participation à ce scrutin dont il faudra sans nul doute tirer certains enseignements. La fusion des instances de dialogue et l'appauvrissement du rôle des commissions paritaires n'ayant surement pas contribué à mobiliser les électeurs (...)
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    15 / 12 / 2022 | 66 vues
    Profile picture for user dmalezieux

    L’association familiale Mulliez (AFM) cède son enseigne Pimkie : Va-t-elle brader ses salariés ?

    Derrière une simple cession d’actions, c’est un 3ème plan de sauvegarde de l’emploi de plus grande envergure qui se prépare (...)
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    15 / 12 / 2022 | 138 vues
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    Baromètre sur le climat social à la Banque de France: De nombreux points de vigilance et d’insatisfaction demeurent

    Les évolutions de carrière, que ce soit par avancement ou promotion interne, ne répondent plus aux attentes du personnel (...)
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    14 / 12 / 2022 | 219 vues
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    Les perdants de la réforme du montant des pensions d'invalidité

    Le gouvernement vient réduire ou supprimer des pensions d’invalidité à des personnes en situation de handicap qui travaillent (...)
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    14 / 12 / 2022 | 106 vues
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    MFP/Mutualité Française: un double regard sur la fragilité sociale et la qualité de vie au travail

    Concrétisation de leur volonté de rapprochement, les présidents des deux fédérations mutualistes, Eric Chenut et Serge Brichet, ont  eu l'occasion la semaine dernière, lors de leur conférence de presse commune MFP/Mutualité Française, de porter un double regard sur la fragilité sociale et la qualité de vie au travail avant de proposer des leviers de « solutions » (....)
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    14 / 12 / 2022 | 80 vues
    Profile picture for user ericgautron

    Accidents du travail/maladies professionnelles : Une nouvelle phase de négociation s'ouvre

    Dans un communiqué commun CFDT, CFE-CGC, CGT, CFTC, FO, CEPME, MEDEF et U2P mettent l'accent sur la nécessité d'améliorer la prévention et la réparation (...)
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    13 / 12 / 2022 | 183 vues
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    Orange: Les conditions de travail à l’ère du numérique

    Les choix technologiques et les décisions stratégiques prises dans les organisations du travail doivent être repensés par Orange en intégrant une prévention spécifique de ces risques, et ce de manière continue (...)
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    13 / 12 / 2022 | 48 vues
    Profile picture for user PhilippineArnalRoux

    Projet de loi Immigration : L’UDES plaide pour un titre de séjour élargi à l’ensemble des métiers en tension de l’économie sociale et solidaire

    L’UDES a été reçue au ministère du Travail dans le cadre de la concertation relative au projet de loi Immigration. L’Union rappelle ici la réalité des tensions de recrutement dans l’ESS et émet plusieurs propositions pour favoriser l’emploi des personnes immigrées. (...°
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> Le DUERP des IRP chez Ouest France
> L’Organisation de la Maintenance De Rome jusqu’à aujourd’hui
> Charte de l'environnement de travail de Sopra-Steria
> Bosch France : guide pratique pour mener une enquête interne objective lors de la dénonciation de faits éventuels de harcèlement moral ou sexuel au travail
> #PasChezBosch : Guide pratique pour prévenir et agir contre le harcèlement moral, sexuel et les agissements sexistes au travail
> Guide de lʼAccord de Performance Collective comme socle social de l'entreprise
> APC Fnac Paris sur la polyvalence
> Les interventions du colloque sur le harcèlement moral au travail
> Calcul de l'indemnité de rupture conventionnelle dans la fonction publique
> Rupture conventionnelle dans la fonction publique territoriale, un guide syndical
> Accord de composition du CSE de Flunch qui permet à la direction de désigner des élus non syndiqués

 

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