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24 / 09 / 2008 | 19 vues

La Poste : pas de prélèvements pendant 3 mois et baisse des cotisations à la mutuelle

En 2008, la mutuelle obligatoire de La Poste gérée par la Mutuelle Générale (MG) a enregistré un trop pleins de cotisations (prise en charge par l’employeur à hauteur de 61 % pour les agents et de 50% pour celles des cadres). « Le total des remboursements maladies s'avère beaucoup moins important que budgétisé... (-20%) », rapporte la CFDT.
Protection sociale parrainé par MNH
Ressources d'entreprise

24 / 09 / 2008 | 69 vues

Mediapost (Groupe La Poste) : avenant à l'accord d'intéressement

Droit d'opposition exercé par la Fédération SUD PTT
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24 / 09 / 2008 | 13 vues

La CDC au capital de La Poste n’assure de rien

La CGT du groupe Caisse des dépôts estime qu’une prise de participation de l’établissement au capital de La Poste n’empêchera pas « de continuer à fermer des bureaux. » Et le syndicat de souligner qu’ultérieurement, « rien n’empêcherait la CDC de revendre sa participation à des investisseurs privés.
Vie économique, RSE & solidarité
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23 / 09 / 2008 | 40 vues

HSBC : 72,5% du salaire brut en guise de préretraite

Le plan de développement 2010 d’HSBC qui prévoit la suppression de 538 postes pourrait reposer exclusivement reposer sur une préretraite baptisée « Congé de Fin de Carrière et de Solidarité. »

Au début de la négociation, la direction proposait de prendre en charge 65% du salaire brut et 100% des charges sociales.
Emploi, formation et compétences
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23 / 09 / 2008 | 13 vues

Un « Allo Afpa » pour compenser l’externalisation des services d’orientation

Qui seront les futurs patrons des quelques 800 psychologues qui travaillent encore actuellement dans les Services d’Orientation Professionnel (SOP) de l’Afpa ? La décision de les sortir du périmètre de l’Afpa est actée, reste à savoir où ils vont bien aller.
Vie économique, RSE & solidarité

Emploi, formation et compétences
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23 / 09 / 2008 | 40 vues

Licenciement nul : l’obligation de réintégration se limite à l’entreprise

Lorsqu’un licenciement est annulé par les juges, l’employeur a l’obligation de réintégrer le salarié. Quelle est l’étendue de cette obligation si l’entreprise appartient à un groupe ?
Emploi, formation et compétences
Focus

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23 / 09 / 2008

Histoire comparée des Prud’hommes

Héritées du Moyen Âge, les juridictions prud’homales restent une exception française plébiscitée et correspondant tout particulièrement bien à notre modèle. Car, en dépit des tentatives napoléoniennes d’exportation, aucun de nos voisins n’a développé ce mode de résolution des conflits au travail.
Relations sociales
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23 / 09 / 2008 | 13 vues

La Poste : les syndicats s’agitent contre l’ouverture de capital

Pétitions, comité de mobilisation, appel à référendum d’initiative populaire, ça bouge dans tous les sens à La Poste pour mettre l’usager alias le « client » dans la boucle pour manifester son opposition au changement de statut.
Vie économique, RSE & solidarité

Emploi, formation et compétences
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22 / 09 / 2008 | 15 vues

Du nouveau sur le front de la santé au travail

Le nombre d’accidents du travail s’est élevé à 39,4 pour 1.000 salariés en 2007. A l’issue de la réunion du Conseil supérieur de la prévention des risques professionnels, Xavier Bertrand s’est félicité de ces chiffres, qui s’élevaient à 46 pour 1.000 dix ans plus tôt.
Santé au travail parrainé par Groupe Technologia
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22 / 09 / 2008 | 31 vues

Financement des entreprises : l'heure des comptes a sonné !

Le hold up du siècle !110 milliards de dollars dépensés par la BCE, pour 495 millions d’habitants en Europe ! C’est la nouvelle version du capitalisme : privatisation des profits, socialisation des pertes. Les riches gagnent, les pauvres payent. Quand le vin est tiré, il faut le boire… jusqu’à la lie ! Cette crise gravissime, et cette scandaleuse nécessaire intervention de l’Etat, justifie que soit mis dans l’arène, la question du financement de nos entreprises.
Vie économique, RSE & solidarité