Première audience aujourd'hui sur validité de la restructuration des sites Dunlop (Amiens Sud) et Goodyear (Amiens Nord) au TGI de Nanterre

Le refus de l’employeur d’indiquer à un salarié qui en ferait la demande les critères retenus pour fixer l’ordre des licenciements économique cause un préjudice que le juge doit réparer en fonction de son étendue.

Votre convention collective peut prévoir des dispositions spécifiques concernant les clauses de non-concurrence : vous devez les respecter.

Le projet de loi de financement de la sécurité sociale pour 2009 a finalement été adopté par les députés samedi matin.

Il a acté le retrait de l'amendement sur la remise en cause des délégations de gestion des mutuelles qui avait immédiatement provoqué les plus vives réactions des acteurs concernés et la mobilisation générale des réseaux militants mutualistes et syndicaux.

En 2007, 35 apprentis et stagiaires sont passés par l’établissement Servair 1. 38 en 2008. La CFDT n’a pas eu de réponse en commission formation sur le nombre d’apprentis embauchés.
« Les ressources humaines ont simplement confirmé une embauche à la
maintenance », rapporte la CFDT qui déplore cette absence de suivi.

Le bilan de la formation de l’établissement Servair 1 révèle que les formations qualifiantes ont bénéficié à 64,8 % aux cadres et à 0,3% aux employés.

Le 24 octobre, le conseil d’administration de l’AP-HP présidé par Bertrand Delanoé n’a pas mis à l’ordre du jour le plan de mise en place des 13 « groupes hospitaliers » qui marquerait le démantèlement des 38 hôpitaux. L’intersyndicale demande l’abandon définitif du projet.

C’est le pari que fait la CGT en multipliant les initiatives à l’échelle territoriale.

Air France vient de rallier la Charte de l’apprentissage pour tripler le nombre de jeunes en alternance en élargissant les métiers concernés et avec l’objectif d’en recruter 80%.