urssaf | Miroir Social

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20 / 09 / 2023 | 95 vues

Astek : Sans hausse du budget social versé par la direction au CSE, les cadeaux Noël pourraient être remis en cause

Pour l’opération « Cadeau de Noël », le CSE demande, en raison de son faible budget, aux salariés de s’inscrire pour bénéficier de son bon cadeau de Noël et ainsi dépenser au plus juste. L’URSSAF a informé le CSE que tout salarié doit pouvoir bénéficier de son bon cadeau sans avoir à s’inscrire ...
Activités sociales et culturelles
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15 / 09 / 2023 | 80 vues

Les jeunes de moins de 30 ans sont de plus en plus nombreux à travailler, mais ils occupent de plus en plus d'emplois précaires ou peu rémunérés

Pour la seconde année consécutive, l’Urssaf vient de dévoiler cet été ne publication dédiée à l’activité économique des jeunes moins de 30 ans . Elle actualise les éléments publiés l'an dernier et permet de se faire une idée des évolutions en la matière et les tendances qui se dessinent.
Emploi, formation et compétences
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17 / 05 / 2023 | 131 vues

Semaine de 4 jours : manipulation et flop monumental !

Quand le gouvernement nous vend une semaine de 4 jours bien opportune...La semaine de quatre jours a animé les débats, mais dans quel but ? Retour sur la tentative de diversion organisée par le gouvernement en plein conflit des retraites.
Organisation du travail
Ouvrons l'accès des salariés aux déclarations sociales nominatives
Il est plus que courant de constater des écarts importants entre les informations exigées dans la déclaration sociale nominative, l’information réellement transmise et l’information affichée dans le logiciel. Quelles conséquences ces manquements auront-ils sur les droits des salariés concernés, leurs indemnités journalières, leurs droits au chômage et leurs droits à la retraite ? (...)
Tanguy Daniellou mar 14/09/2021 - 15:54
- Protection sociale parrainé par MGEN Groupe VyV
- Relations sociales
- Vie économique, RSE & solidarité
Focus

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07 / 06 / 2021

Risque URSSAF sur les cours à la demande proposés par les CSE

Les packages de cours à la demande en accès illimité proposés par les fournisseurs de contenus aux CSE doivent-ils être considérés comme un complément de rémunération ? Tel est l’avis de l’expert-comptable du CSE d’Accenture, qui a mis les élus en garde en cas de maintien de certaines prestations (...)
Activités sociales et culturelles
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29 / 09 / 2020 | 2150 vues

Client-mystère, client-misère : le monde sans foi ni loi des contrats dits « d’usage »

Pour faire baisser les prix ou faire accepter des missions mal payées à des clients mystère, certains employeurs trouvent une combine facile avec les indemnités kilométriques, par exemple (...)
Emploi, formation et compétences

Organisation du travail
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18 / 04 / 2019 | 322 vues

Petits arrangements avec les heures supplémentaires chez Ausy

Alors qu’Ausy France tente de s’acheter une belle image sociale, de faire en sorte que ses salariés soient fiers et phosphore sur la façon d’avoir une éthique (tout simplement), quelques managers se livrent à des paiements très particuliers… Notamment pour des heures supplémentaires…
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19 / 03 / 2019

Ausy : nouvelle politique de frais sur fonds de contrôle URSSAF

Alors que l'entreprise de services numériques (ESN) Ausy livrera son nouveau portail RH en avril, la politique de frais (repas, déplacements et hébergements) revue et corrigée est épinglée par la
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01 / 03 / 2019

Ausy : le portail « révolutionnaire » de gestion du temps de travail repoussé à avril

Attention, innovation majeure, le portail Changepoint de l’entreprise de services numériques Ausy promet des fonctionnalités très novatrices sur la gestion du temps, la déclaration des absences et la gestion des frais.
Focus

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02 / 10 / 2018

Certification des compétences des mandatés : aucun lien avec les ordonnances, la question de la prise en charge des salaires reste à régler

Un communiqué du ministère du Travail a totalement fait l'impasse sur le fait que la certification des compétences des mandatés était une traduction à rebours de la loi Rebsamen de 2015. A l'heure d'une prochaine généralisation du dispositif, la question de la prise en charge des salaires pendant le temps de préparation à la certification reste à régler.
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