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Les cadres du siège restent surreprésentés au conseil de surveillance du fonds d'actionnariat mais un "trublion", employé d'un magasin et syndicaliste CFDT, est parvenu à se faire élire avec la volonté de représenter les petits porteurs. Il représente 5,6 % des parts des 11 % de salariés actionnaires qui ont voté, le premier en représente 16 %. Voilà qui ne dit pas combien de voix se sont portées sur chacun des nouveaux élus (...)

Dans un environnement économique plus que jamais incertain, c'est la première fois que ça se bouscule pour siéger au conseil de surveillance de Decaval, le fond d'actionnariat de Decathlon. La candidature du représentant CFDT qui s'engage à informer les petits porteurs de parts a été contestée par la direction (…)

Seriez-vous prêts à davantage échanger et agir avec des gens différents ? Le cabinet Convivencia pose cette question aux salariés dans son « baromètre de l’inclusion », lequel permet de mesurer la capacité d’une organisation à dépasser des diversités apparentes qui peuvent être trompeuses. Retour sur la rencontre en ligne du 15 octobre dernier, parrainée par Convivencia et Inqwst et qui a démontré la fragilité de l’équilibre d’une entreprise inclusive (...)