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25 / 03 / 2021 | 103 vues
Amine Moussaoui / Membre
Articles : 11
Inscrit(e) le 26 / 02 / 2019

Quatre nouveaux partenaires adhèrent à la FIRPS

Alors que la santé au travail est plus que jamais dans l’actualité quotidienne des Français, la Fédération des intervenants en risques psychosociaux (FIRPS) confirme son attractivité et annonce l’adhésion de quatre nouveaux cabinets. Avec 19 membres considérés comme les principaux acteurs de la prévention des risques psychosociaux, la FIRPS se veut le porte-voix d’une profession éthique et responsable qui souhaite prendre part aux débats sur la santé au travail, notamment sur les réformes en cours, comme la loi sur la santé au travail.


Les quatre nouveaux cabinets adhérents de la FIRPS sont les suivants.
 

  • Ékilibre Conseil
     

Crée en 2012, Ékilibre est un cabinet de conseil (et organisme de formation) indépendant et spécialisé dans l’accompagnement du management sur-mesure des enjeux humains au travail. Sa vocation est d'aider les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d’activités, à conjuguer leurs objectifs de performances et le bien-être des équipes. Ses missions s’inscrivent dans trois catégories d’enjeux majeurs : prévenir les risques et gérer les situations sensibles, promouvoir la qualité de vie et l’engagement, mener et accompagner les changements organisationnels. Le cabinet est enregistré comme IPRP à la DIRECCTE et il est également certifié QUALIOPI pour la formation. Il est dirigé par ses associés fondateurs, Célia Kuster et Jean-Christophe Villette. Pour plus d'informations : www.ekilibre-conseil.com - https://www.linkedin.com/company/ekilibre-conseil/
 

  • ICAS France
     

Depuis plus de trente ans, l'expert en prévention des RPS, ICAS France accompagne la santé mentale des collaborateurs, leur qualité de vie et leurs performances, en conciliant les interfaces vie privée/vie professionnelle. L’EAP (« employee assistance programme ») d’ICAS France propose un triptyque (écoute, conseil et orientation) par l’accessibilité immédiate à des experts : psychologues, juristes, assistants sociaux et coaches en management. ICAS est le seul fournisseur EAP d’Europe certifié par le système de gestion de la qualité selon ISO 9001 et le label de droit de la protection des données Good Priv@cy® qui est reconnu à l'échelle internationale. Depuis 2019, ICAS France est dirigé par Benjamin Saviard. Pour plus d'informations : www.icas-france.com -https://www.linkedin.com/company/icas-france/

  • Qualisocial

Depuis 2003, Qualisocial travaille en matière de prévention des RPS et d'amélioration de la QVT. Premier acteur en innovation numérique et spécialiste des questions de l’engagement, du bien-être et de la santé mentale au travail, le cabinet effectue chaque année plus de 30 000 interventions pour 500 organisations, dans 60 pays et en 18 langues. Leurs chefs de projet s’appuient sur le réseau de Qualisocial regroupant 600 experts pour répondre aux problèmes des entreprises. Le cabinet répond aux exigences de DataDock. Depuis 2008, il est dirigé par Camy Puech. Pour plus d'informations : www.qualisocial.com - https://www.linkedin.com/company/qualisocial/ - @Qualisocial
 

  • Santé Partners

Depuis 2009, Santé Partners intervient sur les sujets de la santé et de la qualité de vie au travail pour permettre aux équipes d’atteindre leurs objectifs tout en restant bien dans leur corps et dans leur tête. Santé Partners répond aux exigences de DataDock et est agréé par la DIRECCTE pour dispenser la formation aux membres élus du CSE (mission de santé, de sécurité et de conditions de travail). Santé Partners est dirigé par son fondateur Frédérik Ughetto. Pour plus d'informations : www.santepartners.fr - https//www.linkedin.com/company/sante-partners - @SantePartners


« Dans le moment particulier que les Français vivent, il est important que les acteurs que nous représentons prennent part aux réflexions sur la santé au travail. La prévention des risques psychosociaux et l’attention à la qualité de vie au travail s’insèrent dans la réflexion collective sur la meilleure articulation possible entre santé au travail et efficacité de nos entreprises ou de nos administrations. Je suis heureux que des cabinets souhaitent rejoindre le FIRPS » souligne François Cochet, président de la FIRPS.

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